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崗位職責

1、組建和具體管理所轄銷售團隊，統籌團隊的具體工作，及時跟進實施情況、協助成員分析原因并修改解決方案，所轄團隊具體狀態及時與與銷售經理進行溝通；
2、督促一線銷售人員的工作，做好公司各項業務的推廣；
3、及時收集所轄員工相關績效數據，在保證數據真實、有效的基礎上，并帶入進行績效考核及相關業績的評定；
4、負責銷售人員的一線業務技能的培訓和指導，對團隊整體業務水平的提升負主責；
5、負責潛在客戶以及現有客戶的統計、管理、維護等相關工作；
6、負責監督或協助所轄團隊嚴格按照公司要求，與客戶進行合同的簽訂、回款等業務，維護客戶關系良性循環，提高客戶滿意度；
7、領導臨(lin)時(shi)交代的其他臨(lin)時(shi)工作。

崗位要求

1、25周歲以上，性別不限，做過銷售管理，所帶團隊超過5人并取得一定銷售業績；
2、清晰的語言表達能力、組織能力及管理能力。
3、努力學習，積極進取，有較強的工作責任感和事業心。
工作時間：8:30-18:00（夏季） 8:30-17:30（冬季） 8小時工作制月休4-6天法定假日
薪資結構：基本工資+崗位技能工資+績效工資+個人業績提成（新簽和續費）+團隊業績提成綜合薪資10-15K 上不封頂
福利(li)待遇：六(liu)險（社保(bao)五險+商業險）+帶薪(xin)法(fa)定假日(ri)+帶薪(xin)婚(hun)喪產(chan)假+帶薪(xin)年(nian)假+定期(qi)團建聚餐+節假日(ri)及生日(ri)福利(li)

晉升機制

銷售主管(guan)銷售經理分(fen)總

工作地址

山(shan)東(dong)省日(ri)照市東(dong)港區(qu)望海路(lu)昭陽路(lu)交口往西100米沿街2樓慧算賬(zhang) 展(zhan)開地圖

HR信息

何女士

3日內活躍

自投遞起2個工作日內答復

簡歷(li)答復(fu) 暫無(wu)

聊天意愿暫無(wu)

活躍時段潛水

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