薪資詳情
發放方式(shi)：每月(yue)10日????? 試用薪資：5K?????
提成方式：銷售額提成
崗位職責
1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施；
2、執行公司下達的各項任務；
3、做好門店各個部門的分工管理工作；
4、監督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業；
5、監督門店商(shang)品損(sun)耗管理，把握商(shang)品損(sun)耗尺(chi)度；
崗位要求
1、大專及以上學歷,專業不限；
2、3年以上零售業管理工作經驗，具有較強的店務管理經驗；
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執行；
4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
5、年齡35歲以下(xia)；
晉升機制
招商助理(li)招(zhao)商(shang)專員招商(shang)主(zhu)管(guan)招商經理
工作地址
山東省濟(ji)南市市中區(qu)·國家大學科技園(yuan)
HR信息
閻經理
3日內活躍
與HR聊聊
聊天意愿
較慢
回復(fu)間(jian)隔(ge)
大(da)于5分鐘(zhong)
活躍時段(duan)
潛水
安全警示
立即投訴
在求職過程中如果(guo)遇到扣押(ya)證(zheng)件(jian)、收取押(ya)金、提(ti)供擔(dan)保、強迫入股集資、解凍資金、詐騙傳(chuan)銷(xiao)、求職歧視(shi)、黑中介、人身(shen)攻擊、惡意騷擾、惡意營銷(xiao)、虛假宣傳(chuan)或(huo)其(qi)他(ta)違法(fa)違規行為。請及時保留(liu)證(zheng)據，立即向(xiang)平臺(tai)舉報(bao)投訴，必要時可以(yi)報(bao)警(jing)、起(qi)訴，維護自己的合法(fa)權益。
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