4399在线视频免费观看

刷新時間:10-18
人力資源(yuan)專員(yuan)/助理(li) 4-6K 參考工資
山東省青島市市北區 ? | ?經(jing)驗(yan)不限? | ?大專? | ?年齡(ling)不限? | ?招2人? | ?全職
五險一金年終獎獎金提成全勤獎節日(ri)福利雙休8小時工(gong)作制(zhi)帶薪年假健康體檢(jian)餐補/工作餐
...
關注 投訴
薪資詳情

發放方式(shi):每(mei)月(yue)10日?????

崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格(ge)執行公司各(ge)(ge)項(xiang)制度、各(ge)(ge)種信息及時錄(lu)入(ru),并定期整(zheng)理數(shu)據(ju),向(xiang)上級(ji)領(ling)導(dao)出具數(shu)據(ju)分(fen)析結果;

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一定的人力資源管理(li)(li)或企業管理(li)(li)經驗,能獨立(li)制定績效(xiao)考核方案及進行(xing)制度(du)、流程;

晉升機制
人事專員人(ren)事主(zhu)管人事經理人事總監(jian)
工作地址
山東省青島市(shi)市(shi)北區萬科(ke)中心B座 展開地圖

HR信息
鞠經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
簡歷答(da)復 暫無
聊天意愿 較慢 回復(fu)間隔 大于(yu)5分鐘
活(huo)躍時段(duan) 潛水(shui)
公(gong)司其他職(zhi)位 查看本公司更多職位
財(cai)務助理 10-18
4-6K 青島市(shi)-市(shi)北區 | 年齡不限 | 不限
物流專員/助理 10-18
4-6K 青島(dao)市(shi)-市(shi)北(bei)區 | 年齡不限 | 不限
銷售助理 10-18
4-6K 青島市(shi)-市(shi)北區 | 年(nian)齡不(bu)限 | 大專
國際貿易(yi)專員 10-18
6-10K 青島市-市北區 | 年齡不限 | 大專(zhuan)
貿易/進出口(kou)
私(si)營(ying)企業(ye)
少于50人
山東省青島市市北區(qu)萬科中(zhong)心(xin)B座(zuo)
感興趣的職位
青島市市北區 | 應屆畢業生 | 本科
青島深度傳媒有限公司
青島市市北區 | 經驗不限 | 大專
青島躍動能體育文化傳播有限公司
青島市市北區 | 經驗不限 | 大專
青島遠行房地產經紀有限公司
青島市市北區 | 經驗不限 | 大專
青島遠行房地產經紀有限公司
青島市市北區 | 應屆畢業生 | 本科
青島貝殼房地產咨詢服務有限公司
風險提示
企業基本資料已通過 平臺認證
以上資料僅供參考,請求職者 規避求職風險