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房屋(wu)租賃經紀人 6-7K 參考工資
山東省濰坊市高新區 ? | ?1-2年? | ?大專? | ?23歲-35歲? | ?招3~5人(ren)? | ?全職
五險(xian)一金 氛圍融洽(qia) 正能(neng)量 高晉升 培訓(xun)多 五險一金(jin)年終獎獎金提成節日福利帶薪年假(jia)健康體(ti)檢(jian)
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崗位職責

一、崗位職責:
1、 負責房客源開發與積累,并與買賣雙方建立良好的業務協作關系。
2、房屋勘察、拍照、記錄、宣傳、推廣、跟進維護等工作,
3、門店接待買賣雙方(公司店鋪占據黃金首位,上門資源較多),負責買賣雙方的接待、咨詢工作,為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務;
4、利用公司58家店鋪資源共享優勢,及時匹配房客源,陪同客戶看房,跟進維護買賣雙方,促成二手房買賣或租賃業務;
5、后期業務跟進、陪同工作。
6、負責簽約前的磋商談判工作,促成交易。
二、培訓晉升:
入職訓、階段訓、在職訓、門店訓練等各項培訓,保障經紀人持續學習,保持專業度,與時俱進。另外公司有嚴格的帶訓流程及帶訓工具。輕松、愉快、合作的團隊氛圍為工作助力。,幫助新員工融入工作、融入團隊。坦誠、信任、團結、合作的4399在线视频免费观看造就了輕松、愉快、合作的團隊氛圍,為工作助力。,幫助新員工融入工作、融入團隊。坦誠、信任、團結、合作的4399在线视频免费观看造就了輕松、愉快、合作的團隊氛圍,為工作助力。
從(cong)見習經(jing)(jing)紀人(ren)(ren)到高級經(jing)(jing)紀人(ren)(ren);從(cong)銷售(shou)經(jing)(jing)理(li)到金牌銷售(shou)經(jing)(jing)理(li);從(cong)店長到區域經(jing)(jing)理(li),只要你有(you)夢(meng)想,想晉升(sheng),入職(zhi)滿1年,人(ren)(ren)人(ren)(ren)可(ke)晉升(sheng),公司每年都在擴店,支(zhi)持(chi)新的(de)管理(li)者晉升(sheng)再晉升(sheng),選(xuan)擇大于努力(li),樂萬家,我喜歡的(de)家。

崗位要求

任職資格:
1、年齡在22—35周歲,中專或高中以上學歷;
2、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;
3、能承受較強的工作壓力,愿意挑戰高薪;挑戰自我,勇于開拓
四、薪資待遇:
3000無責底薪+高提成比例(3個月試用期,端口補助);
五險一金,月(yue)度業績獎勵+季度獎勵+年終獎勵,現金,數碼,小家電(dian),我(wo)們的獎勵不斷,手(shou)機,電(dian)腦,免費(fei)旅游,麗江,海南(nan),哈(ha)爾濱,韓國,新(xin)馬泰,只等你來!

晉升機制
經紀人客戶(hu)經理銷售經理(li)
店(dian)長(chang)大店(dian)長區域(yu)經理
工作地址
山東省濰坊市高新區濰縣中路恒大名(ming)都 展開地圖

HR信息
劉延華
3日內活躍
第11區域 | 區域經理 | 自投遞起2個工作日內答復
簡(jian)歷(li)答(da)復 答復(fu)率 100%
聊天意愿 較慢 回(hui)復間隔(ge) 大于5分(fen)鐘(zhong)
活躍時段 潛水
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