崗位職責
1、統籌領導、主持監督部門各項工作，協調各方資源，確保部門各項職能的實現；
2、每月目標設定、分解、帶領部門員工落實達成；
3、企業核心文化理念的宣導；
4、教育、培訓、考核、監督下屬職員的崗位職責服務流程、專業技能、服務素質等；
5、協(xie)調部(bu)門(men)內部(bu)與其他部(bu)門(men)之間的(de)合作關系(xi)；
崗位要求
1、較強的組織能力、判斷能力、談判能力和應變能力，反應靈活，辦事機敏，講究效率；
2、較強的協調能力和數據分析能力，能夠運用數據分析市場和存在的問題，及時提出調整措施；
3、有(you)良好的溝通能力(li)，優秀的團(tuan)隊管(guan)理經(jing)驗；
工作地址
山東省濟寧市(shi)任城區(qu)豪德商貿(mao)城D區(qu)銀座家居(ju)三樓
展(zhan)開(kai)地圖(tu)
互聯(lian)網/電(dian)子商務
私營企業
少(shao)于50人
山東(dong)省(sheng)濟寧(ning)市任城區銀(yin)座(zuo)家居毅德店三樓TCL智能(neng)廚電(dian)
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