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副(fu)總經理(li) 15-20K(可面(mian)議) 參考工資
山東省濟寧市曲阜市 ? | ?6-10年(nian)? | ?本科? | ?30歲-45歲? | ?招(zhao)1人? | ?全職
五險獎金提成節日福利8小時工(gong)作制公(gong)費旅游健康體檢提(ti)供住(zhu)宿餐(can)補(bu)/工作(zuo)餐(can)
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崗位職責

1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式
2、發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長
3、監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等
4、負責與董事會保持良好溝通,向董事會匯報企業經營發展和計劃的執行情況,資金運用情況和盈虧情況
5、建立公司與上級主管部門,政府機構金融機構,媒體等部門間的溝通渠道;領導開展公司的涉立公共關系活動,樹立良好的企業形象
6、對重大事項進行決策,代表公司參加重大外事或重要活動,、審核簽發以公司名義發出的文件,負責處理公司重大突發事件
7、建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度
8、全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經營管理目標
9、對企業(ye)資產(chan)保值(zhi)、增值(zhi)負責,監(jian)督執行財務政策,在授(shou)權(quan)范圍(wei)內行使(shi)開(kai)支審批權(quan),參與企業(ye)重大(da)投資、改造(zao)或融(rong)資、貸(dai)款擔保等決策

崗位要求

1、具有管理大中型企業8年以上高管經歷,在民營、股份制、跨國公司擔任集團總裁兩年以上
2、具有良好的前瞻性和高端決策能力
3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程
4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力
5、出色的個人和商業成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力
6、良好的戰略規劃(hua)、統籌能力,擅長組織和協調。

晉升機制
CEO
工作地址
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HR信息
劉靜
今日活躍
辦公室 | 校長 | 自投遞起2個工作日內答復
簡(jian)歷答復 一般 答復率 66%
聊天意愿(yuan) 暫無
活(huo)躍時(shi)段 潛水
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全職(zhi)教師 今(jin)天
3-6K 濟寧市(shi)-曲(qu)阜市(shi) | 25歲-60歲 | 大專(zhuan)
HRD人力資源總監 今天
6-10K 濟(ji)寧市(shi)-曲阜市(shi) | 25歲-45歲 | 大專
咨詢教務主任 今天
5-20K 濟寧(ning)市-曲阜市 | 年(nian)齡不限 | 大專
木工 09-27
5-6K 濟寧(ning)市-曲(qu)阜市 | 20歲-55歲 | 不限
普(pu)工 09-27
4-5K 濟寧(ning)市(shi)-曲阜(fu)市(shi) | 18歲-50歲 | 初(chu)中
儲備校長 今天(tian)
5-20K 濟寧市(shi)-曲阜市(shi) | 年齡不限 | 本(ben)科
醫(yi)療(liao)設備/器械(xie) 教育(yu)/培訓 美容/保(bao)健
私營企業(ye)
101~200人
山東省濟寧(ning)市曲阜(fu)市靜軒(xuan)路(lu)50號
感興趣的職位
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