崗位職責
1、參與公司年度和月度HR招聘計劃,溝通招聘需求負責招聘工作;
2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
4、進行薪資談判、安排求職者入職,跟蹤對接入職信息;
薪資待遇:
1, 無責任底薪2500元+招聘提成+績效獎勵, 月平均工資4500-7500元,
2, 實習期三個月,實習期后轉正簽訂正式勞動合同,繳納五險一金。
3, 年終獎,各種福(fu)利政(zheng)策(ce),旅游,帶薪休假等(deng)等(deng);
崗位要求
1、大專及有經驗的中專都可報名,善于溝通;
2、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;
3、工作仔細認真。
晉升機制
文(wen)員(yuan)秘書(shu)助理特別助(zhu)理
工作地址
山東省(sheng)濰坊市(shi)奎文區東風街新華路
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HR信息
趙經理
3日內活躍
聊(liao)天意愿
暫無
活躍時段 活躍 上午10-11點 最活躍
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