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濰坊房產行業的最高底薪和最高提成，公平的晉升機制和廣闊的晉升空間，最好的團隊，一流的平臺。
一、優越薪酬
高底薪2500-5000元 高提成16%—39% 帶薪培訓 月度福利 年度大獎 節日福利 旅游 保險 其他補助，你的工資你來自己決定,你不是打工者，你是我們的商業合作伙伴。
二、福利待遇
月度物品福利；一周一天休班；春節不少于兩周帶薪假期；公費旅游；節日福利；溫馨的生日蛋糕暖暖的祝福。
三、我們提供
辦公用品；公司給予繳納保險；內部培訓；每年一次體驗式培訓；全國知名培訓公司授課培訓；豐富多彩的業余生活，如聚餐、PK比賽等。
四、完善的培訓體系
專業培訓講師：新人，入職由培訓經理給予基礎培訓，后續有培訓助理一對一崗位培訓加實踐，再有專業技能培訓。
經紀人的技能職責、銷售經理業務管理技能、店經理門店管理，日程工作攻略，帶看三部曲、快速成交法等，快速的學習和成長。
五、快速的晉升
置業顧問——銷售經理——門店經理——區域經理營銷總監——分公司總經理
明珠沒有空降兵！每一位銷售經理、店經理、區域經理、總監均來自于基層，晉升空間巨大。
感謝與你相遇，加入我們，輝煌從這里開始，明珠有你更精彩奮斗的路上，我們同在！
六、崗位職責
1、負責客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房地產置業咨詢服務；
2、陪同客戶看房，促成二手房買賣或租賃業務；
3、負(fu)責(ze)公司房源開(kai)發(fa)與積(ji)累，并與業主建立(li)良(liang)好的業務(wu)協作關系(xi)。