崗位職責
1、組織建立貿易部，制定部門工作計劃及相關預算，全面主持貿易部的日常管理工作；
2、制定并規劃進出口業務流程，收集、分析行業重要信息數據、積極開拓國內外市場；
3、負責簽訂大宗貿易合同及監督合同執行，處理相關商務事宜；
4、重要客戶的接洽聯絡、關系維護；
5、負責(ze)貿易部人(ren)員的評(ping)估、考核(he)、培訓(xun)、獎懲等工(gong)作。
崗位要求
1、大學本科及以上學歷，國際貿易類相關專業；
2、5年以上進出口業務管理工作經驗，有外企相關領域工作經歷者優先考慮；
3、熟悉進出口業務流程，熟悉外貿進出口法律條規，具備貿易管理專業知識和相關技能；
4、具有優秀的英文聽、說、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件；
5、具備優秀的(de)組織管理能力，良好的(de)溝通和談判技巧，良好的(de)創新(xin)意識、團隊(dui)合(he)作能力及服務意識，責(ze)任(ren)心強。
晉升機制
外貿助理外貿專(zhuan)員外(wai)貿(mao)主管外貿(mao)經理
工作地址
山(shan)東省濰坊市(shi)青(qing)州市(shi)·經濟開發區玲瓏山(shan)北(bei)路(lu)6188號
HR信息
史慶民
3日內活躍
辦公室
|
經理
與HR聊聊
聊(liao)天(tian)意愿
快
回復間隔
3-5分鐘
活躍時段
潛水
安全警示
立即投訴
在求職過程中(zhong)如果(guo)遇到扣押證件、收取押金(jin)、提供擔保、強(qiang)迫入股集資、解(jie)凍資金(jin)、詐騙傳銷(xiao)、求職歧視、黑中(zhong)介、人身攻(gong)擊、惡意騷(sao)擾、惡意營銷(xiao)、虛假宣傳或其(qi)他違法違規行為。請及時保留(liu)證據(ju)，立即向平臺舉(ju)報投(tou)訴(su)，必(bi)要時可(ke)以報警、起(qi)訴(su)，維護自己(ji)的合法權(quan)益。
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