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山東省日照市東港區
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| ?6-10年(nian)? | ?本(ben)科? |
?40歲(sui)以下? | ?招1人? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、在公司經營戰略指導下，制定發展計劃及指標，推動并確保指標的順利完成；
2、負責部門的日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發展優秀的隊伍；
3、根據公司方針和部門需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化工作流程，開發和培養員工能力；
4、對員(yuan)(yuan)工(gong)績效進行管(guan)理，提(ti)升部門工(gong)作(zuo)效率，提(ti)高員(yuan)(yuan)工(gong)滿意度(du)。
崗位要求
1、六年以上本崗工作經驗，本科及以上學歷；
2、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強的執行力和組織協調能力；
3、極(ji)強的(de)管理(li)能力、計劃能力，優秀的(de)溝(gou)通能力及團(tuan)隊協作(zuo)能力，可以承受較大(da)工作(zuo)壓力。
晉升機制
總監
工作地址
山東(dong)(dong)省日(ri)照市東(dong)(dong)港區學苑路(lu)217號(hao)文化創(chuang)意產業(ye)園A4棟2層(ceng)
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HR信息
鄭經理
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
較慢
回復間隔
大于5分(fen)鐘
活躍時(shi)段 活躍 上午10-11點 最活躍
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房地產(chan)開發
私營(ying)企(qi)業
50~100人
山東(dong)省日照(zhao)市東(dong)港區山東(dong)省日照(zhao)高新區學苑路217號文(wen)化(hua)創意產業園A4棟203
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