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山東省濟寧市任城區 ? | ?3-5年? | ?大(da)專? | ?25歲-36歲? | ?招2人? | ?全職(zhi)

13薪領(ling)導Nice 氛圍融洽挑戰高薪環(huan)境(jing)優雅五險年終獎獎金提成(cheng)節日福利8小時工作(zuo)制帶薪(xin)年假公費培訓公費旅(lv)游健康體(ti)檢通訊補貼

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崗位職責

1. 根據公司需求,組織招聘,篩選簡歷，完成招聘流程;
2. 為員工辦理入職,離職及其他人事異動手續;對新員工進行崗前培訓。
3. 管理員工薪酬,社保,每月按要求完成相關薪資報表,;管理員工考勤與勞動紀律,維護勞動關系;
4. 根據公司要求組織員工培訓及其他福利活動;
5.根據公司要求(qiu)，合理地制定并(bing)實施績效考核(he)。

崗位要求

1、大專或以上學歷；熟練掌握運用office辦公軟件。
2、熟練掌握招聘、績效的流程及方法，；對人力資源規劃、培訓開發、薪酬福利、勞動關系模塊有一定的了解；
3、良好的(de)人際溝通及(ji)表達能力；有(you)一定的(de)邏輯分析(xi)及(ji)應變(bian)能力，善于(yu)學習及(ji)思考；積極主動(dong)性強(qiang)(qiang)、責任(ren)心強(qiang)(qiang)。

工作地址

山東省濟(ji)寧市任城區晨(chen)光大廈(sha)北樓展開地圖(tu)

HR信息

程女士

3日內活躍

人事部自投遞起2個工作日內答復

簡歷答復(fu) 一般答復率 61%

聊天(tian)意愿暫(zan)無

活躍時段活(huo)躍上午9-10點最活躍

公(gong)司其他職位查看本公司更多職位

行政專員(yuan) 昨天

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