崗位職責
工作內容:
1.負責安全檢查,用手持檢查儀器對進去旅客及攜帶物品進行檢查是否有易燃易爆品;
2.安全監護:對進出航站樓的機場內部員工,進行人身和攜帶物品的安全檢查。
3 票(piao) 務(wu) 員:負責處理日(ri)常業務(wu)的(de)辦理,購票(piao)、退(tui)票(piao)、變更、來回(hui)程客票(piao)等。
崗位要求
1.年齡:18-30周歲,高中以上學歷,退伍軍人優先入用(需有退伍軍人證件);
2.身高:女1.60米以上,男1.70米以上;
3.身體健康、品行良好、無紋身、前科、賭博吸毒酗酒等不良行為;
4.無精神疾病等不能自控行為的疾病及病史。
5.工作時間8小時倒班制,具體根據單位統一分配。
薪資福利:
1、基本工資+其他福利津貼,合成工資每月不低于4000-6000元,平均年薪不低于8-10K。
2、每月公休4-8天,享受法定節假日三倍工資及帶薪15天年假;新員工入職滿一年以上享受工齡工資。
3、免費提供食宿、被褥、免費無線網,宿舍有空調,24小時熱水澡;
4、有管理潛力者公司會極力培養,(班組長,隊長、項目經理及以上職務,有很大晉升空間)
5、首簽1-3年,轉正統一繳納五險(養老險、醫療險、工傷險、失業險、生育險)
6、公司不定期免費組織員工外出旅游、聚餐等活動;
崗位工作地點:
1.面向全國各級城(cheng)市(shi)以省會城(cheng)市(shi)為(wei)主(zhu)相對就近調(diao)配安排。
晉升機制
普工高(gao)級(ji)普(pu)工組長
工作地址
山東省濰(wei)(wei)坊市濰(wei)(wei)城區濰(wei)(wei)城區濰(wei)(wei)坊站
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HR信息
戚經理
3日內活躍
聊天意愿
較(jiao)慢
回復間隔
大(da)于5分鐘
活(huo)躍(yue)時段 活(huo)躍(yue)
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