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山東省濟南市歷城區
?
| ?3-5年? | ?本(ben)科? |
?30歲-35歲? | ?招1人(ren)? | ?全職
工作時間
08:00 -17:00 ???大小周 ???不加班(ban)
崗位職責
1、在公司經營戰略指導下，制定發展計劃及指標，推動并確保指標的順利完成；
2、負責部門的日常管理，建立規范、高效的管理體系及工作流程，建設和發展優秀的隊伍；
3、根據公司方針和部門需要，合理設置部門組織結構和崗位，優化工作流程，開發和培養員工能力；
4、對(dui)員(yuan)工績效進行管理，提升部門工作(zuo)效率，提高員(yuan)工滿意度(du)。
崗位要求
1、至少1年以上本崗工作經驗，本科及以上學歷；
2、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強的執行力和組織協調能力；
3、極強的管理能力、計劃能力，優秀的溝通能力及團隊協作能力，可以承受較大工作壓力。
4、有駕(jia)照（實(shi)習期(qi)勿擾）
晉升機制
總監
工作地址
山東省(sheng)濟南(nan)市歷(li)城區臨港(gang)街道機場路7287號
展(zhan)開(kai)地圖
HR信息
楊老師
3日內活躍
人力資源
自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天(tian)意(yi)愿
暫無
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私營企業
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山東省(sheng)濟(ji)南(nan)市歷城區(qu)(qu)濟(ji)南(nan)市歷城區(qu)(qu)機場路7287號
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