08:00 -17:00 ???排(pai)班輪休 ???不加班
發(fa)放方式:每月10日????? 試用薪資:4K????? 底薪:5K
提成方式(shi):按利潤提成
1.遵守酒店及部門的各項規章制度。
2.收集審閱PA主管及清潔員工作報告。
3.編排PA各級員工當值排班名冊及處理假期申請,掌握每日酒店營業情況,合理安排調整各層員工的工作。
4.檢查鎖匙,檢查對講機的簽領,簽收記錄。
5.檢查機器簽領,簽收記錄及使用、保養情況。
6.制定清潔機器的定期機器的定期維護保養計劃并落實,確保各種機器正常使用。
7.督導公共區域各級員工的工作,監察屬下員工工作表現和操作。
8.專責主理地毯及石材清潔保養,外圍清潔、客廁服務、衣帽間服務和燈飾清潔等,有步驟的安排酒店公共區域全面性大清潔。
9.參加部門例會,報告工作及特別事項并主持分部會議。
10.按行政管家的編排,向下屬提供在職培訓,定期的對員工進行績效評估,有原則的實行獎懲制度。
11巡視公共區域,檢查公共區域衛生,確保達到酒店標準。
12.與布草房、洗衣房協調,負責一切公共地方的窗簾質量的控制。
13.監督酒店所有所有公共區域內拾獲物品處理。
14.控制物品,藥水領用,消耗及盤存。
15.完成行(xing)政管家(jia)交給的其他(ta)工(gong)作任務,經(jing)常向行(xing)政管家(jia)提(ti)出可行(xing)性建議。
1.20歲以上,男女不限。
2.高中以上或同等學歷,接受過清潔知識相關培訓。
3.有三年以上酒店PA經理或五年PA主管工作經驗。
4.熟悉酒店及部門運作程序,掌握酒店公共區域及清潔的專業知識,熟悉清潔機器、用具、藥水的性能及使用,有良好的組織協調能力。
5.有一定的園藝和消殺方(fang)面的知識經(jing)驗