1、協助總經理制定公司的發展規劃和年度經營目標;
2、負責對銷售部經營工作的指導和監督,并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度;
3、負責管控銷售部各項任務指標的完成進度,責成相關部門修正工作目標、管理措施和政策方案;
4、對外負責代表公司處置授權內的經營決策和商務談判工作;
5、負責公司重大合同的起草、洽談與談判;
6、負責銷售部經營管理過程中突發事件的處理和解決;
7、完成(cheng)公司(si)總經理授權處理的(de)其他(ta)重要事項(xiang)。
1、具有大專及以上學歷,企業管理、市場營銷、公共關系等專業優先。
2、五年以上項目銷售工作經驗,三年以上銷售團隊管理經驗。
3、具備優秀的領導能力、團隊管理能力,良好的溝通協調能力和和把握全局的能力;
4、具有強烈的責任心、事業心,具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力;
5、有豐富的談判技能和卓越的商務談判能力;
6、具(ju)備敏(min)銳的(de)市(shi)場洞察能力(li)和(he)應變能力(li),良好(hao)的(de)客戶(hu)溝通能力(li)和(he)文(wen)字(zi)表達能力(li)。
在求職(zhi)過程中如(ru)果遇到扣押證件、收取押金、提供擔(dan)保、強迫入股集資、解(jie)凍資金、詐(zha)騙傳(chuan)銷(xiao)、求職(zhi)歧視、黑中介、人身攻擊、惡意(yi)騷(sao)擾、惡意(yi)營銷(xiao)、虛假宣傳(chuan)或(huo)其他(ta)違(wei)法違(wei)規(gui)行為。請及時保留證據,立即向平臺舉報投訴,必要時可以報警(jing)、起訴,維護自己(ji)的(de)合法權益。