薪資詳情
底薪(xin)：7K
提成(cheng)(cheng)方式：銷售額提成(cheng)(cheng)
崗位職責
崗位職責：
1、根據總部的經營目標，制定本店月度工作計劃并達成；
2、協助員工制定目標并實現；
3、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態，并分析形勢，制定對策；
4、制定公正、合理、有效的獎罰制度，協調理療師之間的關系；
5、維持良好的工作紀律，督導日常工作，保證店內各環節的正常運營和高質量的服務；
6、定(ding)期培(pei)訓員工，提升員工銷售技巧(qiao)和服務水平(ping)。
崗位要求
任職要求：
1、專科學歷及以上，有大健康行業經驗者優先；
2、有親和力，溝通能力強；
3、有責任心，有高度團隊協作能力。
4、具有業績導向(xiang)思維(wei)，能(neng)完成總(zong)部下達(da)的經(jing)營目(mu)標(biao)。
晉升機制
店長營(ying)銷總監副(fu)總經理
工作地址
山東省(sheng)東營(ying)市東營(ying)區萬海金地大廈(sha)
展(zhan)開(kai)地圖
HR信息
鄭經理
3日內活躍
人力資源部
|
人資主管
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿
較慢
回復間隔
大于5分(fen)鐘
活躍時段(duan) 潛(qian)水
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中醫理療師 08-24
5-8K 東(dong)營(ying)(ying)市(shi)-東(dong)營(ying)(ying)區 | 30歲-50歲 | 不限(xian)
美容/保健
私營企業
50~100人(ren)
山東省東營(ying)市東營(ying)區萬海金(jin)地大廈(sha)
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