09:00 -18:30 ???單休 ???不加班
發放方式：每月10日????? 試用(yong)薪資：無試用(yong)期????? 底薪：4.5-6K
提成方式：銷售額提成 （門店(dian)提成）
【職位】
1、新人入店：迅速熟悉商圈及房產知識——師傅一對一、手把手教學。
2、 積累并開發客戶與房源資源——公司系統里有海量而完善的房源信息，善用積累資源；
3、根據客戶需求意向，帶客戶看房——對銷售產品及周邊環境了如指掌；
4、達成房產經紀買賣和租賃業務成交——商務談判實踐及能力培養；
5、為客戶提供優質服務——贏得客戶信任，自然會有源源不斷的介紹客戶。
【我們能給你提供的】
1、時間是自由的：彈性工作,讓你擺脫長時間捆綁在辦公樓里枯燥無味的上班族生活
2、培訓是帶薪的：沒經驗？No Problem！公司提供專業系統的培訓！
3、福利是你想不到的：帶薪年假、員工國內外旅游、定期團建，生日福利，讓你生活工作兩不誤！
4、辦公環境：一人一臺電腦，統一的辦公桌，舒適的辦公椅，公司環境好。冬天暖氣開放，夏天中央空調開放。
【薪酬福利】
1.試用期 無責任底薪4500元+個人業績
2.轉正后 （35%-60%）提成+五險+底薪4000元+全勤獎；
租賃提成45%統提，提成當月發放，并設有開單獎等各種獎勵激勵
3.繳納社保五險
4.公司提供宿舍
5.全體成員享有出國游
【透明的晉升通道】
透明的(de)晉(jin)升制度(du)，經(jing)紀人-儲備(bei)店長(chang)-店長(chang)-區域經(jing)理(li)-大區經(jing)理(li)；
1. 18-30周歲，敢于挑戰高薪；
2. 陽光自信，具備較好的溝通表達能力和學習能力；
3. 務實正直，高度的工作熱情，強烈自驅，渴望成功；
4. 對房產經紀行業有一(yi)定的認可度，意(yi)向從事營銷相關工作。
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