薪資詳情
發放(fang)方式：每月15日?????
崗位職責
1、負責公司培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格(ge)執行公司各項制度、各種信(xin)息及時錄入，并(bing)定期整(zheng)理數(shu)據，向(xiang)上級領導(dao)出具數(shu)據分析結果；
崗位要求
1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一定(ding)的人力資源管理或(huo)企業(ye)管理經(jing)驗，能獨立(li)制定(ding)績效考核方案及進行制度、流程；
工作地址
山(shan)東省(sheng)煙臺(tai)市萊州(zhou)市北苑路2288號財富大廈(sha)
展開(kai)地圖
HR信息
王先生
3日內活躍
HR
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿(yuan)
較慢
回復(fu)間隔
大(da)于5分鐘
活躍時段 潛水
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廚師 10-12
5-6K 煙臺市(shi)-萊州市(shi) | 25歲-45歲 | 大(da)專
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5-6K 煙臺(tai)市-萊州市 | 25歲-45歲 | 不(bu)限
農/林(lin)/牧/漁(yu)
私營企業(ye)
50~100人
山(shan)東省煙臺(tai)市(shi)萊州(zhou)市(shi)驛道鎮上莊村(cun)村(cun)西北1000米
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