崗位職責
儲備干部是公司為吸納、儲備、培養人才而設立的專門崗位，作為公司B類管理培訓生，旨在為零售行業定向培養商場主管及專業、技術類人才。
錄用后公司根據個人實際制定清晰可行的職業生涯規劃，設置6個月—12個月培養期，并安排在相關崗位輪崗學習，提供相關的培訓和學習資源，以及良好的晉升發展機會。
根據面(mian)試表(biao)現、個人意愿及公司職位(wei)需求在培(pei)訓期間進行職業生(sheng)涯規劃，并安排到(dao)相關(guan)基層員(yuan)工崗位(wei)實習鍛煉。
崗位要求
1、大專以上學歷，特別優秀者可放寬到中專學歷，專業不限；
2、年齡35周歲以下，綜合素質佳，有一定的管理潛質；
3、對待工作認真、負責，有在本公司長期發展的意向；
工作時間：每月4或5天休班，兩班倒。
工作地點：日照市區、山海天、五蓮（可就近安排）
日照新瑪(ma)特單身(shen)員工享(xiang)受租房(fang)補貼。
晉升機制
員工主(zhu)管部門副經理(li)部門經理門店總經理
工作地址
山(shan)東省日照(zhao)市東港區泰安(an)路國(guo)際大廈
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HR信息
潘女士
3日內活躍
人力資本中心
|
招聘專員
| 自約面起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時段 潛水
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商場經(jing)理 2小(xiao)時
5-10K 日照市- | 18歲(sui)-40歲(sui) | 高中
烘焙師 2小(xiao)時(shi)
4-6K 日照市-嵐山區(qu) | 20歲-50歲 | 初中
企劃設(she)計專員（山海(hai)天新(xin)瑪特店） 2小(xiao)時
3-4K 日照(zhao)市-東(dong)港(gang)區 | 18歲(sui)-35歲(sui) | 大(da)專
商場(chang)經理（嵐(lan)山(shan)區(qu)域） 2小時(shi)
4-8K 日照市-嵐(lan)山區 | 18歲-40歲 | 大(da)專
商場經理（五蓮新(xin)瑪特） 2小時
4-8K 日照(zhao)市(shi)-五(wu)蓮(lian)縣(xian) | 年齡不限 | 大(da)專
電工主管(金陽） 2小時
4-6K 日照市-東港區 | 18歲-50歲 | 初(chu)中(zhong)
零售/批(pi)發
股份制公(gong)司
1000人以上
山東省日照市東港(gang)區泰(tai)安路與煙臺路交匯處國(guo)際大(da)廈
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