崗位職責
勞保福利、底薪提成、外出參觀學習。公司注重人才的培養與開發，根據公司發展，結合員工個人的職業設計，制定了其相應期培養計劃，將員工的發展納入企業的發展計劃中，使員工與企業共同成長。
崗位要求
身體健康(kang)、誠實敬業、品行端正(zheng)、工作認(ren)真、積極(ji)努力、熱愛工作。
工作地址
濟南(nan)(nan)市歷下區山東省(sheng)濟南(nan)(nan)市經十東路12508號(hao)
HR信息
丁老師
3日內活躍
經理室
|
主任
與HR聊聊
聊天意愿
快
回復(fu)間隔(ge)
3-5分(fen)鐘(zhong)
活(huo)躍時段
潛水
安全警示
立即投訴
在(zai)求職過(guo)程(cheng)中如果遇到扣(kou)押證件、收(shou)取押金、提供(gong)擔保、強(qiang)迫入(ru)股集資(zi)、解凍資(zi)金、詐騙傳(chuan)(chuan)銷(xiao)、求職歧視、黑中介、人身攻擊(ji)、惡意(yi)騷擾(rao)、惡意(yi)營銷(xiao)、虛假宣傳(chuan)(chuan)或其他違法違規行為(wei)。請(qing)及時保留證據，立即向平臺舉報投訴，必要時可(ke)以報警、起訴，維護自(zi)己(ji)的(de)合法權益(yi)。
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房地產開發 建(jian)筑/建(jian)材/工程
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50~100人
濟南市歷(li)下區山東省濟南市經十東路(lu)12508號
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