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崗位職責

1、協助產品研發人員推廣、復制標準化結構設計的產部品，并提供部分標準化設計改善方案。
2、協助產品研發人員推進集團結構設計研發及產部品庫設計工作，協助推進設計知識庫的建立、共享和應用，向集團提供優秀的結構設計成果。
3、指導子分公司結構設計管理工作，協助城市公司進行相關人員的招聘、培訓和職業發展等工作。
4、參與集團內項目規劃定位，依據項目定位設定項目的復制產品線，并組織研討及確定。
5、參與項目方案設計管理工作，控制主要裝飾材料、重要部品、設備的選型定板。
6、參與提出集團內項目設計單位選擇的建議方案。
7、制定集團(tuan)內結構優秀設計(ji)單(dan)位名冊，培養和確定戰略設計(ji)供(gong)方。

崗位要求

1、大學本科及以上學歷，建筑、結構、土建類相關專業,5年以上房地產結構設計經驗，3年以上設計管理或相應崗位工作經驗。
2、了解現代建筑風格和住宅地產建設要求，有新穎的建筑設計理,熟悉掌握常用辦公操作系統和軟件，善于編撰有關方案、計劃以及制度等文件。
3、良好溝通、協調、組織能力。
福利待遇：日照頂級現代化辦公環境、五險一金、周末雙休、陽光餐廳、生日禮物、活動經費、各類補助、過節福利……

工作地址

山東(dong)省日照市(shi)東(dong)港區(qu)濟(ji)南路和煙臺路交(jiao)匯(hui)處(chu)國(guo)際金融中心2#35層展(zhan)開地(di)圖(tu)

HR信息

陳經理

3日內活躍

人力資源部 | 人資 | 自投遞起3個工作日內答復

簡歷(li)答復(fu) 暫無(wu)

聊天意愿(yuan) 暫無

活(huo)躍(yue)時段活躍上午9-10點最活躍(yue)

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