崗位職責
1.制定各機電設備(系統)的運行管理策略;
2.慧云系統按預設模式自動運行,末端設備需處于自動控制狀態;
3.特殊情況需轉入手動控制模式時,及時報備地方商管公司總經理及工程物業副總,并填寫轉入手動控制模式的工作說明,每周匯總上報商管總部;
4.導出本班組各設備系統運行記錄,值班工程師進行分析判斷,對于存在的問題提出相關解決措施、并記錄在案;
5.對周運行數據進行審核,對于存在的問題進行分析,形成分析報告;
6.匯總月度能耗曲線圖,分析能耗使用的趨勢,提出節能合理化建議,形成《月度能源報告》,調整運行模式或運行策略,保證設備處于良好的運行模式;每月將報告上報商管總部工程部;
7.值機人員每班填寫慧云平臺的交接班記錄。
崗位要求
1、學歷:必須本科;
2、專業:暖通、電氣、計算機應用、控制、自動化 ;
3、年齡:40周歲以下 ;
4、熟悉暖通、給排水、強弱電等工程相關工作 ;
5、3年以上工程施工工作經驗 ;
6、有商業綜合體工作經驗者優先。
工作地址
日照市東港(gang)區山東路與青島路交匯處
HR信息
張經理
3日內活躍
與HR聊聊
聊天意愿
快(kuai)
回(hui)復(fu)間隔(ge)
3-5分(fen)鐘
活躍(yue)時段
活躍
下(xia)午5-6點
最(zui)活躍
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過程中如果遇到扣押(ya)證件、收取(qu)押(ya)金、提供(gong)擔保(bao)、強迫入股集(ji)資、解凍資金、詐騙傳銷、求職(zhi)歧視、黑中介、人身攻擊、惡意騷(sao)擾、惡意營銷、虛假(jia)宣傳或其他違法(fa)違規行(xing)為。請(qing)及時保(bao)留證據,立即向平臺舉(ju)報(bao)投訴,必(bi)要(yao)時可以報(bao)警(jing)、起訴,維護(hu)自己(ji)的(de)合法(fa)權益。
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