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刷新時間:09-28
行政后勤管理員 面議 參考工資
山東省聊城市開發區 ? | ?1-2年? | ?大專(zhuan)? | ?24歲-35歲? | ?招1人(ren)? | ?全(quan)職
五險節日福利(li)8小時工作制通訊補貼餐補/工(gong)作餐交通(tong)補貼(tie)
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崗位職責

①各集團、分公司印章與證照的日常使用管理工作,技術資料、專利、辦公文件管理維護、有效地利用和保護資料、防止資料泄露或遺失,確保文書檔案、圖書不散、不亂、不丟、不壞。
②電話接聽、快遞收發、文書編輯、文書事務處理,做好公司通訊管理、值班管理,確保信息暢通、傳遞及時。
③會務組織、接待和大型會議會場布置及服務。
④做好公司領導用車和公務用車統一油卡充值、行駛信息登記及時、準確。
⑤監督員工食堂衛生狀況,餐廳接待,餐廳考核,餐卡充值結算等工作
⑥定期檢查倉庫物資進出及儲備的合理性,并督促日常采購計劃完成情況,做好辦公用品、職工福利的發放管理工作,做到入庫、出庫能同步,盤庫有專人、領用有記錄。
⑦負責辦公環境的管理,督促相關人員整理辦公環境,保持辦公環境的整潔
⑧認真做(zuo)好上級(ji)領導交辦的其它臨時性工作。

崗位要求

1、形象好,氣質佳,年齡在22-35歲,女士已婚已育優先
2、2年以上相關工作經驗,文秘、行政管理等相關專業優先考慮;
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
4、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;
5、工作仔細認真。
6、有駕(jia)照,實際駕(jia)齡1年以上(shang)。協調能(neng)力、組織能(neng)力、政(zheng)治素養、有責(ze)任心(xin)、仔細、良好的團隊合(he)作精神。

晉升機制
文員秘書助理(li)特(te)別助理
工作地址
山東省(sheng)聊(liao)城(cheng)市(shi)開發區牡(mu)丹江路8號(hao)(碧水(shui)藍天(聊(liao)城(cheng))水(shui)處(chu)理有限公司(si)院內 展開地(di)圖

HR信息
陳經理
3日內活躍
人力資源部 | 人力資源部主管 | 自投遞起3個工作日內答復
簡歷(li)答(da)復 暫無
聊(liao)天(tian)意愿 暫無(wu)
活躍時段 潛(qian)水
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環保
私(si)營企業
101~200人
山東(dong)省聊城市(shi)開發(fa)區牡丹江路8號(hao)(碧水藍(lan)天(聊城)水處理有(you)限公司院內
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