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崗位職責

1、負責制定品類規劃、品類引進計劃、擴展計劃和調整計劃；
2、負責商品銷售分析，各品類目標制定與達成分析；
3、負責每周、月、季度、年度品類結構分析；
4、負責制定品類策略和優化方案；
5、負責部門品類結構、商品配置標準、陳列配置標準的制定；
6、負責部門陳列方案調整以及坪效分析、優化；
7、有相關(guan)工作(zuo)經驗者優先。

崗位要求

1、具備連鎖零售管理行業品類管理相關經驗2年以上；
2、熟悉品類規劃、品類計劃、品類策劃等工作事項；
3、具備良好的溝通談判能力、數據分析能力和問題解決能力；
4、具備一定市場營銷經驗，具有較強市場敏感度和洞察力；
5、具有較強的領導能力和溝通能力、執行能力；
6、有(you)相(xiang)關(guan)工作經驗。

晉升機制

品類主管部門經理門店(dian)店(dian)長區(qu)域總(zong)經理集團(tuan)副總裁(cai)

工作地址

山東(dong)省日(ri)(ri)照市日(ri)(ri)照東(dong)港區黃海一路64號展(zhan)開地圖

HR信息

范女士

3日內活躍

人力資源處 | 處長 | 自投遞起3個工作日內答復

簡歷答復高答復率 94%

聊天意愿暫無

活躍時段潛水(shui)

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