崗位職責
1、組織建立貿易部，制定部門工作計劃及相關預算，全面主持貿易部的日常管理工作；
2、制定并規劃進出口業務流程，收集、分析行業重要信息數據、積極開拓國內外市場；
3、負責簽訂大宗貿易合同及監督合同執行，處理相關商務事宜；
4、重要客戶的接洽聯絡、關系維護；
5、負責貿易(yi)部人員的評估、考核、培訓、獎懲等(deng)工作。
崗位要求
1、大學本科及以上學歷，國際貿易類相關專業；
2、5年以上進出口業務管理工作經驗，有外企相關領域工作經歷者優先考慮；
3、熟悉進出口業務流程，熟悉外貿進出口法律條規，具備貿易管理專業知識和相關技能；
4、具有優秀的英文聽、說、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件；
5、具備優秀的組織管理能力，良好(hao)的溝通和談判技巧，良好(hao)的創新意識、團隊合作能力及服務(wu)意識，責任心強。
晉升機制
外(wai)貿助理外貿專(zhuan)員外貿主管(guan)外貿經理
工作地址
山東(dong)省東(dong)營(ying)市東(dong)城湖(hu)州路65號
展開(kai)地圖
HR信息
崔耀華
3日內活躍
人力資源部經理
|
人力資源部經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無(wu)
活躍時段 潛水
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機(ji)械/設備(bei)/重工
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50~100人(ren)
山東(dong)(dong)(dong)省東(dong)(dong)(dong)營市東(dong)(dong)(dong)營市東(dong)(dong)(dong)城(cheng)東(dong)(dong)(dong)三路231號
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