薪資詳情
發放方(fang)式(shi)：每月15日(ri)?????
崗位職責
1、制定公司培訓工作規范、流程和培訓方案；
2、調查培訓需求，編制、調整、執行培訓計劃；
3、開發培訓課程，編制培訓課件和建立企業培訓資料庫；
4、講授培訓課程，解答疑難問題等；
5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果；
6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。
崗位要求
1、熟悉相關業務，熟練使用現代培訓工具，具備較強的企業分析能力和課程研發能力、良好的演講能力；
2、富有激情，較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力，思維敏捷；
3、熟(shu)練使用辦公軟件，可(ke)制作課件。
晉升機制
助教培(pei)訓助理講師培(pei)訓策(ce)劃
工作地址
山東省青島市市北(bei)區太(tai)清路(lu)10號乙
展開(kai)地圖
HR信息
魏新樂
3日內活躍
聊天意愿
較慢(man)
回復間隔
大于5分鐘
活躍(yue)時段(duan) 潛水
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財務助(zhu)理 10-14
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私營企業
少于50人
山東省青(qing)島(dao)市市北(bei)區太清路10號乙
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