1、月基本工資+餐補+交通補助+月獎+社保。
2、8小時五天工作制,法定節假日加班另行計酬。
3、系統的帶薪崗位培訓、良好的晉升機會與發展空間。
4、簡單的人際關系,安全的工(gong)(gong)作環(huan)境,和諧的工(gong)(gong)作氛圍。
經上崗培訓能夠嚴格遵守安全生產規范,認真學習操作技能,服從指導老師的指導和安排;結合公司技術產品的特點與自身特長,充分展示自身技能。經考核合格并能勝任相關崗位工作,即可轉正為正式員工。
具備基本專業技能、擁有積極上進的心態;樂觀開朗、善于換位思考與溝通學習、適應能力強且能吃苦;具有創新精神、優勢互補的團隊意識。
1、車工基本功踏實、操作熟練者。
2、識圖能力強、能按圖紙技術、公差等各項要求加工各種零部件者。
3、能熟練使用各種工卡量具者(含千分尺、千分表等)。
4、根據車、銑工作物的材質及技術精度等要求,能熟練磨、配制各種刀具者。
5、對C6-20、30、50車(che)床連續工作3-5年及(ji)以上者。
在求職(zhi)過程中如(ru)果遇到扣押證件、收取(qu)押金、提供擔保、強迫入股集資(zi)、解凍(dong)資(zi)金、詐騙傳銷、求職(zhi)歧視、黑中介、人身攻擊、惡(e)意(yi)騷擾、惡(e)意(yi)營銷、虛假(jia)宣傳或其(qi)他違法違規(gui)行為(wei)。請及(ji)時保留證據(ju),立即向平臺舉報(bao)投訴(su),必要(yao)時可以(yi)報(bao)警、起(qi)訴(su),維護(hu)自己的合法權益。