崗位職責
1、制定公司培訓工作規范、流程和培訓方案;
2、調查培訓需求,編制、調整、執行培訓計劃;
3、開發培訓課程,編制培訓課件和建立企業培訓資料庫;
4、講授培訓課程,解答疑難問題等;
5、撰寫培訓報告,反饋、評估培訓效果;
6、跟進培訓工(gong)作(zuo)(zuo)效果(guo)對培訓工(gong)作(zuo)(zuo)進行改進。
崗位要求
1、本科以上學歷;
2、兩年以上本行業培訓授課經驗;
3、熟悉相關業務,熟練使用現代培訓工具,具備較強的企業分析能力和課程研發能力、良好的演講能力;
4、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷;
5、熟練使用辦公軟件(jian)(jian),可制作課件(jian)(jian)。
工作地址
山東省煙臺(tai)市開(kai)發區萬(wan)行(xing)愛琴(qin)海二(er)樓(lou)
展(zhan)開地圖
HR信息
王老師
3日內活躍
| 自投遞起2個工作日內答復
HR
聊天意愿(yuan)
較慢(man)
回(hui)復(fu)間隔
大(da)于5分鐘
活躍時段(duan) 潛水(shui)
公(gong)司其他(ta)職位 查看本公司更多職位
招(zhao)生/課程顧問 09-22
4-8K 煙臺市-開發(fa)區 | 年齡(ling)不限 | 大專
區域經理 09-22
8-15K 煙臺市-開發區 | 年(nian)齡不限 | 大專
執行校長(chang) 09-22
8-15K 煙臺市-開發區 | 年齡(ling)不限 | 大專
教育(yu)/培訓(xun)
私營企業
50~100人(ren)
山(shan)東省煙臺市(shi)開發區萬(wan)行(xing)愛琴海二樓(lou)
感興趣的職位