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人力資源經理(li) 3.5-6K（可面(mian)議(yi)）參考工資

山東省煙臺市芝罘區 ? | ?3-5年? | ?本科? | ?年齡(ling)不限(xian)? | ?招2人? | ?全職(zhi)

五(wu)險獎金提成全勤獎(jiang)節日福利8小時工作制健康體(ti)檢通訊補貼交通(tong)補(bu)貼(tie)

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崗位職責

1、完善公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制定員工的(de)福利政策(ce)，組(zu)織績(ji)效管理與考(kao)核，并進行(xing)管理人員的(de)績(ji)效面談；

崗位要求

1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟悉辦公軟件及(ji)相(xiang)關的人事管理軟件；

工作地址

山東(dong)省煙臺市芝罘(fu)區(qu)南大(da)街(jie)158-3 展開(kai)地圖

HR信息

王女士

3日內活躍

行政管理中心 | 人事主管 | 自投遞起3個工作日內答復

簡歷答(da)復(fu) 暫無

聊(liao)天意愿暫無(wu)

活躍(yue)時段活躍上午(wu)9-10點最活躍(yue)

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