發(fa)放方(fang)式(shi):每月26日????? 試用薪資:4K????? 底薪:4-6K
提成方式:銷售(shou)額提成
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責,掌握部門整體的工作流程;
3、完成公司對儲干個人成長各階段的規劃目標;
4、能通過學習迅速勝任各崗位工作;
5、為部門(men)工(gong)(gong)作(zuo)提供建(jian)設性的建(jian)議,協(xie)助直(zhi)屬上級(ji)做(zuo)好崗位工(gong)(gong)作(zuo)及團隊管(guan)理工(gong)(gong)作(zuo);
1、優秀的應往屆大專及以上學歷畢業生;(有經驗優先)
2、年齡28歲以下,具備良好的組織、協調、溝通能力;
3、有清晰的職業規劃,愿意從事管理工作,愿意為了自己的目標付出努力;
4、具有強烈的進取心,能承受快速成長過程中所面臨的各項挑戰與成長壓力;
5、有責任心(xin),愿(yuan)意承(cheng)擔責任,并愿(yuan)意付出努力(li)使自己有能力(li)承(cheng)擔責任;
在求職過程中(zhong)如果遇到扣(kou)押(ya)證(zheng)件、收(shou)取押(ya)金、提供擔保(bao)、強迫入股集(ji)資、解凍資金、詐騙傳(chuan)銷、求職歧(qi)視、黑(hei)中(zhong)介、人身攻擊、惡意騷擾(rao)、惡意營銷、虛假宣傳(chuan)或(huo)其他違法違規行為。請及時保(bao)留證(zheng)據(ju),立即向平臺舉報(bao)投(tou)訴(su),必要時可以(yi)報(bao)警、起訴(su),維(wei)護自己的合法權益(yi)。