崗位職責
工作內容：
1、協助經理根據調研結果，及時調整商品的進價及售價；
2、協助經理接待新供應商，審查其資質，錄入商品編碼，協助經理下首批訂單；
3、協助經理對續簽合同的供應商進行效益評估論證，完成合同文本的錄入，到貨率違約核算；
4、協助經(jing)理策劃、實施(shi)超市(shi)類(lei)商品促效(xiao)活動及促效(xiao)方案(an)以及根據(ju)市(shi)場分析，審核淘汰老品；
崗位要求
1、35周歲以下，大專以上學歷，物流或市場營銷及相關專業，可接收應屆畢業生。
2、良好的溝通能力、談判能力；
3、工作細致認(ren)真，責(ze)任心強，具(ju)有較強的團(tuan)隊合(he)作精神。
晉升機制
采購(gou)專員采(cai)購主管采購(gou)經理
工作地址
山(shan)東省日照市國際大廈B座
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HR信息
王女士
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