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經營(ying)總(zong)監 10-11K(可面(mian)議(yi)) 參考工資
山東省濟寧市鄒城市 ? | ?3-5年(nian)? | ?本(ben)科(ke)? | ?30歲(sui)-45歲(sui)? | ?招1人? | ?全(quan)職(zhi)
五險8小時工作制公費培訓(xun)提(ti)供住宿餐(can)(can)補/工作餐(can)(can)
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薪資詳情

發放(fang)方式:每月15日????? 試用薪資:8K????? 底(di)薪:1K

提成(cheng)(cheng)方式(shi):銷售額提成(cheng)(cheng)

崗位職責

1、協助總經理構建并完善公司的組織架構;
2、協助總經理建立規范、高效的運營管理體系并優化完善;
3、協助總經理編制、修訂并推行公司的各項運營計劃;
4、協助總經理制定公司運營指標、推動并確保順利完成;
5、協助總經理完善推行績效考核相關工作;
6、負責公司運營制度的起草、審核修訂、總結匯報;
7、負責公司運營計劃的編制、審核修訂、總結匯報;
8、負責公司年度、月度等報告的起草、審核修訂、匯報總結;
9、負責對外業務的聯系、資料的起草、審核修訂、匯報總結;
10、完成總經理安排的工(gong)作(zuo)。

崗位要求

1、年齡要求:20-45 周歲;
2、學歷要求:本科及以上;
3、經驗要求:本科3年以上或碩士2年以上同行業管理經驗;
4、專業要求:企業管理、行政管理、公共關系等相關專業;
5、知識要求:對企業管理、組織變革管理、人事管理、行政管理等有較高的認知,有一定的法務知識,對現代企業人事行政管理模式有系統的了解和實踐經驗的積累;
6、能力要求:具備良好的溝通、組織協調能力,較強的文書表達能力,能夠熟練應用EXCEL、WORLD、PPT、ERP等辦公軟件,具有較好的網絡知識及處理實際問題的能力,具備一定的英文說寫能力;
7、其它要(yao)求(qiu):正直、坦誠、成熟、豁達、自信。

工作地址
山(shan)東(dong)省濟(ji)寧市鄒城(cheng)市北宿鎮經濟(ji)開(kai)發(fa)區(qu)宏泰路(lu)1006號 展開地圖

HR信息
孫經理
今日活躍
人力資源部 | 人事專員 | 自投遞起3個工作日內答復
簡(jian)歷答復(fu) 一般 答復率 62%
聊天(tian)意愿 暫無
活躍時段 潛水
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機(ji)械/設備/重工
私營企業(ye)
201~500人
山東省濟寧市鄒城(cheng)市宏泰西路(污水(shui)處理廠往西路南(nan))
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