1、本科及以上學歷,工科專業背景;
2、機械工程、電氣工程、自動化、熱能與動力工程、車輛工程(內燃機)等相關專業;
3、英語四級以上,良好的聽說讀寫能力,可作為工作語言的優先;
4、5年(碩士3年)以上新能源汽車行業相關工作經驗,掌握永磁同步電機/異步電機運行與控制、齒輪傳動設計、內燃機工作原理、新能源汽車構造等相關知識能力者優先;
5、具有電驅動動力總成產品和項目開發管理經驗,掌握APQP開發流程和常用質量工具和質量分析管理方法(如FMEA,QFD,DOE,8D等)者優先;
6、具備較強的溝通協調和表達能力,善于傾聽客戶需求并完成內部轉化;工作積極主動,認真負責,具備團隊合作精神,思路清晰、邏輯縝密,執行力強;
7、具備成就客戶、提升個人的強烈愿望,具備主動創造、獲取相關資源實現目標的能力,對影響目標實現存在的問題具備良好的分析判斷能力,并跟蹤反饋直至問題解決;
8、掌握MS Office/Project,熟悉SolidWorks/AutoCAD、MATLAB/Minitab等工程軟件;
9、認同公(gong)司(si)4399在线视(shi)频(pin)免费(fei)观看及價(jia)值觀,遵(zun)守法律(lv)法規,遵(zun)守并執(zhi)行公(gong)司(si)各項規章制度;
1、負責電驅動總成系統級的開發、應用和產品管理工作;
2、負責電驅動系統的技術開發目標設定、系統邊界定義(電機+電控,電機+變減速),設計方案評審、變更評審、節點交付物審核完善等工作;
3、負責電驅動總成系統級DFMEA、功能性能/DV/PV等識別出的各類問題的跟蹤、驗證與改進實施,持續優化;
4、負責定點客戶的技術對接和問題響應,客戶需求的內部轉化與問題關閉落實;
5、負責售前的系統級產品推廣應用、客戶方案跟進、系統動力性能的計算和布置匹配;跟進技術協議等文件簽署;
6、負責牽頭動力總成產品的升級迭代,持續優化、減重降本工作;
7、對本崗位相關的各項工作、流程和指(zhi)導(dao)書等提出(chu)合理化(hua)建議,標準化(hua),持續改善;
在求職過程中(zhong)如果遇到扣押(ya)證(zheng)件、收取押(ya)金、提供擔(dan)保(bao)、強迫入股集(ji)資、解凍資金、詐騙傳(chuan)銷、求職歧視、黑(hei)中(zhong)介、人身攻(gong)擊、惡(e)意騷擾、惡(e)意營(ying)銷、虛假(jia)宣傳(chuan)或其他違法(fa)違規行為(wei)。請及(ji)時保(bao)留證(zheng)據,立即向平臺舉報(bao)投訴,必(bi)要時可以報(bao)警、起訴,維護自己的合法(fa)權益。