崗位職責
1、部門組織結構的制訂和優化,客服部門業務操作規范;
2、負責業務流程的制定、優化、以及監督和執行;
3、負責業績考核、獎懲制度的制訂和落實公司考核指標;
4、負責或安排人員進行線上系統的功能可用性定期檢測、匯總和上報;
5、負責客服部投訴和內部處罰的處理;
6、落實部門協調和各項推廣活動的配合;
7、人員日常管理,人員培訓,人員招聘等工作;
8、配合結算部門對差錯訂單進行退款和原因查找并進行解決;
9、客戶流失率分(fen)析與報告。
崗位要求
1、大專以上學歷,懂得公關禮儀、管理學等業務知識;
2、溝通能力強,具有團隊合作精神;
3、善于對業務流程進行優化,不斷追求提高服務效率和服務質量;
4、至少(shao)3年(nian)以(yi)上客服(fu)部門工作經驗(yan),1年(nian)以(yi)上管理經驗(yan)。
晉升機制
客服專員客(ke)服主管客服經(jing)理客服總監
工作地址
山東省日照市開發區山東省日照市204國道南昌路西側
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HR信息
趙主任
今日活躍
行政部
|
主任
| 自投遞起2個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時段 冒泡 下午4-5點 最活躍
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展廳主管 30分鐘
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銷售經理(li) 今天(tian)
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售后站長 今天
8-10K 日照市-開(kai)發區 | 30歲(sui)-45歲(sui) | 中(zhong)專
機修技師 今天
6-8K 日照(zhao)市(shi)-開發區 | 22歲(sui)-45歲(sui) | 中技
售后索(suo)賠員 今(jin)天
3-4K 日照市-開(kai)發區 | 23歲-35歲 | 大(da)專
汽車及零配(pei)件
股份制公司
101~200人
山東省日照市開發區山東省日照市204國道南(nan)昌路西側
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