工作時間
08:30 -17:30 ???雙休
崗位職責
1、主要負責公司各種途徑的招聘工作開展；
2、新員工培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
3、員工基礎信息檔案的建立；
4、領導交辦(ban)的其他事項。
崗位要求
1、大專及以上學歷，1年以上相關工作經驗，人力資源相關專業優先；
2、至少熟悉招聘、培訓、薪酬、社保及勞動關系、績效考核其中2個模塊，并有實際操作經驗；
3、熟練使用釘釘辦公APP，了解人力資源相關法律法規；
4、品行端正，有團(tuan)隊意思和(he)大局觀，執行力強(qiang)。
晉升機制
人力資源(yuan)專員人(ren)力資源經理人力資源部長副總(zong)經理
工作地址
山東省濟(ji)寧(ning)市任城區喻屯鎮經濟(ji)園
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車間(jian)數據資料(liao)統(tong)計員 09-29
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生產統計 09-29
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普(pu)工（濟寧(ning)市區） 09-29
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客服部主管(guan) 09-29
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制藥(yao)/生物工(gong)程 原材料及加(jia)工(gong)
股份制公司
101~200人
山(shan)東省(sheng)濟寧市(shi)任城(cheng)區(qu)火炬南(nan)路1號(hao)/喻屯(tun)經濟園區(qu)
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