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招(zhao)聘主管(濟南) 5-7K(可(ke)面議) 參考工資
山東省濟南市歷下區 ? | ?3-5年? | ?本科? | ?年齡不限? | ?招1人? | ?全(quan)職
五險一金節(jie)日福(fu)利雙(shuang)休8小時工作(zuo)制帶薪年(nian)假公費培訓健(jian)康體檢通(tong)訊補貼(tie)提供住宿餐補/工作餐交通補貼
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崗位職責

1.全面負責公司人才招聘工作,指定招聘計劃,拓展招聘渠道;
2.維護招聘網站,發布和更新職位,對簡歷分類篩選,邀約并跟進面試進度;
3.負責維護、評估、分析各類招聘渠道,確保資源合理配置;
4.根據招聘情況客觀分析招聘問題,優化相關招聘流程,提高招聘效率及質量;
5.跟進招聘數據,定期做出合理分析,為管理層提供客觀信息及建議。

崗位要求

任職要求:
1.全日制本科學歷,人力資源、行政管理、勞動與社會保障等管理類專業;
2.性格開朗,工作認真,良好的學習能力和溝通能力;
3.有3年及以上招聘管理經驗者優先。
薪酬福利:
1.五險一金、周末雙休、提供住宿;
2.午餐補助、通訊補助、交通補貼、生日禮金;
3.帶薪(xin)(xin)年假、旅游資助、帶薪(xin)(xin)培訓、年度(du)體檢(jian)。

晉升機制
人事專員人事主(zhu)管人事經理人事總監(jian)
工作地址
山東省濟南(nan)市歷(li)下區開(kai)拓路2333號金域檢驗 展開地圖

HR信息
李老師
3日內活躍
人力資源部 自投遞起3個工作日內答復
簡歷答復 答復(fu)率 95%
聊天意愿 暫無
活躍(yue)時段(duan) 潛水
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制藥/生物工程 檢(jian)驗/檢(jian)測/認證(zheng)
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501~1000人(ren)
山東省(sheng)濟南市高新區開拓路2333號
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