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【銷售方式】：
面銷、陌拜、進校
【客戶群體】：
各個高校學校領導
【工作職責】：
1、根據公司整體發展戰略，制定負責市場銷售計劃，通過與客戶洽談，制定項目方案，完成銷售任務；
2、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，關注并及時搜集整合市場信息與客戶信息；
3、負責所在市場區域范圍內的用戶產品使用落地；
4、負責建立與維護客戶關系，增加客戶粘性與滿意度。
【薪資構成】：
1、薪資結構為底薪+績效+提成+獎金+補貼+報銷；
2、試用期無責底薪3000+提成，試用期兩個月；
3、轉正之后底薪3000+日常工作績效1000+任務績效2000；
4、出差按照城市等級享有定額住宿補貼，交通費用實報實銷。
入職滿1年，平均年薪10-15萬；入職滿2年，平均年薪15-25萬；入職3年以上，平均年薪25萬+，上不封頂
【基本福利】：
1、五險+節日福利+生日福利+年度體檢；
2、各種獎金，如開門紅獎金、沖刺獎金、優秀員工獎金、業績獎金等；
3、10-15天帶薪寒假+10-15天帶薪暑假；
4、每年一次員工旅游（全體員工國內游+優秀員工國外游）；
5、表現優異者提供公費外出專業培訓機會+良好的晉升空間。
【工作時間】：
周一至周五8：30—17：30，周末雙休，法定節假日均正常休息。
【關于晉升】：
晉升路徑：銷售代表——儲備干部——區域主管——副省級經理——省級經理。
我們承諾：只招聘基礎崗，所有的管理崗位全部內部員工晉升，提供快速。完備的晉升體系。