崗位職責
一、崗位職責：
1、配合制定崗位培訓計劃，完成培訓課件的編織；
2、檢查工(gong)作流程，確(que)保(bao)相關崗位人(ren)員經(jing)過(guo)正(zheng)確(que)的訓(xun)練(lian)，達成管理(li)、技能(neng)目標。
崗位要求
二、任職要求：
1、熟悉熱愛茶文化，有較強的溝通、協調能力，有良好的語言表達能力及文字表達能力；
2、有茶飲類、餐飲類培訓工作經驗優先考慮；
3、教育培訓工作經驗、行業背景優先考慮；
4、具有(you)團隊(dui)精神，責任心強，能承(cheng)受(shou)壓力和接(jie)受(shou)挑(tiao)戰。
工作地址
山東省青(qing)島市黃島區(原開發(fa)區井(jing)岡山路247號(hao)1-2樓(lou))
展(zhan)開地圖(tu)
HR信息
王經理
3日內活躍
聊天(tian)意(yi)愿
較慢(man)
回復(fu)間隔
大于5分鐘
活躍時段 潛水(shui)
餐飲業(ye)
私營(ying)企業
少于50人
山東(dong)省(sheng)青島市黃島區(原(yuan)開發區井(jing)岡山路(lu)247號1-2樓)
感興趣的職位
齊魯人才網 本網站所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：400-626-5151