1、負責公司整體技術開發團隊的建設與管理,合理設置技術部門的人員結構,建立完善的考核管理制度,并培養企業核心技術人員,定期向管理層匯報工作進展并提供合理化建議;
2、建立規范、高效的技術開發管理體系并優化完善,持續提升公司整體技術開發能力;指導和激勵團隊成員,打造高效能專業團隊;
3、進行項目技術開發的計劃與管理;進行開發任務的分配和執行監控,對技術開發過程、進度、質量及穩定性進行監控;對整個技術團隊的工作結果負完全責任;
4、參與重要開發需求項目,給出開發可行性建議;負責重大項目需求的分析任務的分解和分派并負責項目開發計劃的評審和進度管理;
5、負責技術部門和公司各部門間的工作協調；
6、把握互(hu)(hu)聯網(wang)技(ji)術發展趨勢(shi),組織研究互(hu)(hu)聯網(wang)移動(dong)互(hu)(hu)聯網(wang)領域發展方向,參(can)與制(zhi)定公司技(ji)術發展戰略規(gui)劃。
任職資格
1、全日制專科及以上學歷,計算機相關專業
2、5年以上軟件及互聯網研發工作經驗，熟悉開發的整個流程;
3、具有5年以上C#/JAVA的開發經驗,熟練掌握PHP、C++等技術者優先錄用；
4、精通 Oracle、 MySQL等主流數據庫的開發和管理,了解并掌握 NOSQL技術
5、有較強的優化和重構程序的能力,提高系統的用戶體驗和運行效率;
6、具有較強的溝通表達能力,優秀的團隊管理能力。5年以上獨立帶開發團隊管理經驗,從事過10人以上軟件開發團隊管理經驗者優先考慮;
7、有獨立帶領技術團隊開發項目的成功案例;具有豐富的統籌調度能力,能及時高效的完成需求計劃,人員調配和執行監控;具備良好的研發過程管理和控制的技能,包括進度安排和控制、風險控制、質量管理、配置管理等;
8、良(liang)好的(de)團隊合(he)作精神,創新能力(li)強,對新技術(shu)具有高度的(de)敏感性并愿意(yi)致力(li)于技術(shu)的(de)探索(suo)和研(yan)究。
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