發放方式：每月20日?????
1、培訓理論知識扎實、多實操經驗。實踐作圖為主，理論學習為輔，理論與實操相結合，讓學員能夠快速掌握技術。
2、有優秀的高水平技術分解設計老師教學，教學經驗豐富，培養了大量優秀技術分解設計員。
3、我司培訓學校培訓學校，屬于一對一測評的系統，現學現用，活學活用。找到學員的優勢與劣勢，有針對性的調整學員的學習狀況，讓其達到最優。
4、學習作圖，自己講解，走進現場，觸摸實物，了解產品，現場學習，情景模擬，場景帶入。學習到實用的設計技術，真正做到學以致用。
5、技術分解(jie)設計師有(you)巨(ju)大的行業(ye)發展前(qian)景，背靠(kao)張驗兵標(biao)識有(you)限責任公司(si)，學成畢業(ye)后可(ke)以直接入(ru)職(zhi)我司(si)，解(jie)決就業(ye)問(wen)題(ti)。
1.年齡22-30歲對設計行業有興趣并認可的人員；
2.具備CDR、犀牛、CAD等平面和三維及PS設計軟件經驗基礎的，培訓期間工資2100/月。
要求：學(xue)員學(xue)習能力強；學(xue)習主動性強；抗壓能力強；能夠熟練(lian)掌(zhang)握《培訓(xun)計劃表》中(zhong)所有課程的學(xue)習知(zhi)識。
在求職過程中如(ru)果遇到扣押證件、收取(qu)押金、提(ti)供擔保、強(qiang)迫入股集資、解凍資金、詐騙傳銷、求職歧視(shi)、黑中介(jie)、人身攻擊、惡意(yi)騷擾、惡意(yi)營(ying)銷、虛(xu)假宣傳或(huo)其他違法違規行為。請及時保留證據，立即(ji)向平臺(tai)舉(ju)報投訴，必要時可以報警、起訴，維護自己的合法權益。
齊魯人才 本平臺所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：0531-84992572