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區域銷售主管(guan) 6-10K 參考工資

山東省威海市環翠區 ? | ?6-10年? | ?大專? | ?25歲(sui)-50歲(sui)? | ?招(zhao)6~10人? | ?全職

五險(xian)獎金提成全勤獎節日(ri)福(fu)利8小(xiao)時工作(zuo)制(zhi)提供住(zhu)宿(su)餐(can)(can)補/工作餐(can)(can)交通補(bu)貼

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崗位職責

1、新渠道開發，渠道商的聯絡、考評、篩選、淘汰和更新工作；
2、行業推廣渠道發展趨勢分析；
3、執行渠道商的培訓、售前協助、售后客戶服務和技術支持；
4、配合渠道開發部門成本分析和控制方案；
5、完成領導交辦的其他任務；
6、適應短期出差。

崗位要求

1、二年以上銷售和市場經驗，具備優秀的渠道開發和市場開拓能力；
2、有強烈的事業心和責任感，具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力；
3、對工作有激情、執著、敬業, 思維清晰、活躍；
4、較好的談吐，形象好，氣質佳；
5、具有良好的團隊協作精神，良好的協調、溝通和把握全局的能力；
6、思維敏銳，極富創新精神，環境適應能力強，抗壓力能力強。
7、主(zhu)要銷售mpp電(dian)纜(lan)保護管，有(you)電(dian)力工程渠道者優先，

晉升機制

渠道專員渠道主管渠(qu)道經(jing)理(li)渠道(dao)總監

工作地址

山東(dong)省威海(hai)市環(huan)翠區****** 展開地圖

HR信息

曹經理

3日內活躍

人力資源部經理 | 人力資源部經理 | 自投遞起3個工作日內答復

簡歷(li)答復暫無

聊(liao)天意愿暫無

活躍(yue)時(shi)段潛水(shui)

安全警示

立即投訴

在求職過程中(zhong)(zhong)如果(guo)遇(yu)到扣(kou)押證件、收(shou)取押金、提供(gong)擔(dan)保(bao)、強迫入股集資、解(jie)凍資金、詐騙(pian)傳銷、求職歧視、黑中(zhong)(zhong)介、人身攻擊、惡(e)意(yi)騷擾、惡(e)意(yi)營銷、虛假宣傳或其他違(wei)法違(wei)規(gui)行為。請及時保(bao)留(liu)證據(ju)，立(li)即向平臺舉(ju)報投(tou)訴(su)，必要時可以報警、起訴(su)，維護自己(ji)的合法權益(yi)。

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會計

4-6K 聊城市-開發區 | 25歲(sui)-45歲(sui) | 本科

區域銷售(shou)經理(li)

4-5K 聊城(cheng)市- | 25歲-50歲 | 不限

操作(zuo)工(gong)

3-5K 聊城市- | 18歲-45歲 | 初中

區域銷售主管(guan)

6-10K 菏澤市-牡丹區 | 25歲(sui)-50歲(sui) | 大(da)專

區域(yu)銷售主(zhu)管

6-10K 臨沂市-蘭山(shan)區 | 25歲-50歲 | 大(da)專

區域銷(xiao)售經理(li)/主(zhu)管