崗位職責
1、在公司總經理的領導下全面主持外貿部的日常管理工作；
2、制定并規劃進出口業務流程，收集、分析行業重要信息數據；
3、帶領外貿部積極開拓國際市場，聯系國外客戶，尋求訂單；
4、負責簽訂大宗貿易合同及監督合同執行，處理相關商務事宜；
5、重要客戶的接洽聯絡、關系維護，搞好與客戶的溝通，做好售前，售后服務；
6、負責貿易部人員的評估、考核、培訓、獎懲等工作。
薪(xin)資待遇：底薪(xin)5000--8000＋提成，可面議
崗位要求
1、專科及以上學歷，國際貿易類相關專業；
2、3——5年以上進出口業務管理工作經驗，有外企相關領域工作經歷者優先考慮；
3、熟悉進出口業務流程，熟悉外貿進出口法律條規，具備貿易管理專業知識和相關技能；
4、具有優秀的英文聽、說、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件；
5、具備優秀的組織管理能力，良好的溝通和談判技巧，良好的創新意識、團隊合作能力及服務意識，責任心強。
薪資待遇：底薪5000--8000＋提成，可面議
晉升機制
外貿助理外貿(mao)專員(yuan)外貿(mao)主管外貿(mao)經理
工作地址
山東(dong)省濰坊市奎文(wen)區·奎文(wen)區北海路
HR信息
徐經理
今日活躍
人力資源部經理
|
人力資源部經理
與HR聊聊
安全警示
立即投訴
在求職(zhi)過程中(zhong)如果遇到(dao)扣押(ya)(ya)證(zheng)件、收取押(ya)(ya)金、提供擔保、強迫(po)入(ru)股(gu)集資、解凍資金、詐騙傳銷(xiao)、求職(zhi)歧視、黑中(zhong)介、人身攻擊、惡(e)意騷(sao)擾、惡(e)意營(ying)銷(xiao)、虛(xu)假宣傳或其他違(wei)法違(wei)規(gui)行為。請及時保留(liu)證(zheng)據，立即向(xiang)平臺舉報(bao)投訴(su)，必要(yao)時可以報(bao)警、起訴(su)，維護(hu)自己的合法權益。
公司(si)其(qi)他(ta)職位 查看本公司更多職位
人力(li)資源(yuan)專員(yuan)
4-8K
濰坊市- | 20歲(sui)-35歲(sui) | 大(da)專(zhuan)
人力資源(yuan)經(jing)理
6-10K
濰(wei)坊市- | 28歲-45歲 | 大(da)專
化(hua)驗(yan)室(shi)主任
5-10K
濰(wei)坊市-寒亭(ting)區 | 30歲-45歲 | 大專
庫管員
10-12K
濰坊市-寒亭區 | 年齡(ling)不限(xian) | 不限(xian)
安(an)全助理
5-6K
濰(wei)坊市-寒亭區 | 26歲-45歲 | 大專
辦公文員(yuan)
4-6K
濰坊市- | 25歲(sui)-40歲(sui) | 中專
石(shi)油/石(shi)化/化工
私營企業
50~100人
濰(wei)坊市寒亭區坊央路以西北紙房段(duan)
感興趣的職位
齊魯人才 本平臺所有招聘信息，未經書面授權不得轉載 投訴電話：0531-68961040