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銷(xiao)售(shou)人員 8-12K(可面(mian)議) 參考工資
山東省淄博市桓臺縣? | ?3-5年? | ?大專(zhuan)? | ?22歲-45歲? | ?招6~10人? | ?全職
五險年終獎獎金提成節日福(fu)利(li)雙休(xiu)8小(xiao)時工作制公費(fei)培訓通(tong)訊(xun)補貼提供(gong)住宿餐(can)補/工作餐(can)
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崗位職責

1、負責公司產品市場渠道開拓與銷售工作,執行并完成公司產品年度銷售計劃;
2、根據公司市場營銷戰略,提升銷售價值,控制成本,擴大產品在所負責區域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產品市場占有率;
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務;
4、根據公司產品、價格及市場策略,合理處置咨詢、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。
5、動態把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。
6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發及拓展客戶,尤其是行業客戶。
7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見。
8、負責向客戶傳達公司最新的銷售政策和市場動態信息,負責本區客戶有關信息的收集、整理和反饋。
9、按企業的回款制度及時催收或結算(suan)貨款,及時回籠(long)資金(jin)。

崗位要求

1、中技及以上學歷,有電氣銷售經驗及電氣相關專業者優先;
2、1年以上行業工作經驗者優先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力;
4、具備一定的電氣專業知識及電力柜故障判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,執行力強。
6、有(you)團隊協作精(jing)神,善于挑戰。

晉升機制
銷售代表銷售主(zhu)管(guan)銷售經理銷售總監
工作地址
山東省淄(zi)博市桓臺(tai)縣(xian)·淄(zi)博市桓臺(tai)縣(xian)
HR信息
巴經理
3日內活躍
人事部 | 經理
與HR聊聊
應聘回聊 暫無
聊天(tian)意愿 快(kuai) 回復(fu)間隔 3-5分鐘
活躍時段 潛水
安全警示
立即投訴

在(zai)求職(zhi)過程中(zhong)如果遇到(dao)扣押證件、收取押金、提供擔保、強迫入股集資、解凍(dong)資金、詐騙傳銷、求職(zhi)歧視(shi)、黑(hei)中(zhong)介、人身(shen)攻擊、惡(e)意騷(sao)擾(rao)、惡(e)意營銷、虛假宣傳或其他違法(fa)違規行為(wei)。請(qing)及時保留證據,立即向平臺(tai)舉報投訴,必(bi)要(yao)時可(ke)以報警、起訴,維護自己的合法(fa)權益。

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采購員
3.5-10K 東營市-東營區 | 20歲(sui)-40歲(sui) | 大(da)專(zhuan)
電氣(qi)工(gong)程師(shi)
10-15K 東(dong)營市-東(dong)營區(qu) | 22歲-45歲 | 大專
焊工
6-10K 東(dong)營(ying)市-東(dong)營(ying)區 | 20歲-50歲 | 中(zhong)專(zhuan)
銷售人員
3.5-15K 東(dong)營市-東(dong)營區 | 20歲-45歲 | 不限
電氣操作工
6-10K 東營市-東營區 | 20歲-45歲 | 中(zhong)專
高低壓電(dian)氣工程師
8-12K 東營市-東營區 | 20歲-45歲 | 大專
機械/設備/重工(gong)
私營企業(ye)
101~200人
東營(ying)市東營(ying)區北二(er)路(lu)北側阜(fu)盛路(lu)與濰坊路(lu)交匯(hui)處
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