崗位職責
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責,掌握部門整體的工作流程;
3、完成公司對儲干個人成長各階段的規劃目標;
4、能通過學習迅速勝任各崗位工作;
5、為部門(men)工(gong)作提供建設性的(de)建議,協助直屬上級做(zuo)好(hao)崗位工(gong)作及團(tuan)隊(dui)管(guan)理工(gong)作;
崗位要求
1、優秀的應往屆中專及以上學歷畢業生;(有經驗優先)
2、年齡28歲以下,具備良好的組織、協調、溝通能力;
3、有清晰的職業規劃,愿意從事管理工作,愿意為了自己的目標付出努力;
4、具有強烈的進取心,能承受快速成長過程中所面臨的各項挑戰與成長壓力;
5、有責任心,愿(yuan)意承擔責任,并愿(yuan)意付出努力使自(zi)己(ji)有能力承擔責任;
工作地址
山東省濰坊(fang)市壽光市·侯鎮工業大地路以西(xi)疏港路以東樂化路以北
HR信息
楊經理
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聊天意(yi)愿
快
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3-5分鐘
活躍時(shi)段(duan)
冒泡
上午11-12點(dian)
最活(huo)躍
安全警示
立即投訴
在(zai)求職過程中(zhong)如果遇到扣(kou)押(ya)證(zheng)(zheng)件、收取押(ya)金、提供擔(dan)保、強迫入股集資(zi)、解凍(dong)資(zi)金、詐騙傳銷、求職歧視、黑中(zhong)介(jie)、人身攻擊(ji)、惡意(yi)騷擾(rao)、惡意(yi)營銷、虛(xu)假宣傳或其他違法違規行為。請(qing)及時保留證(zheng)(zheng)據,立即向平臺舉報(bao)投訴,必要時可以(yi)報(bao)警、起訴,維護自己的合法權益。
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