崗位職責
1、負責部門制度流程的修訂、做好人員職責分工及團隊建設；
2、負責支持銷售崗位業務開展、市場開拓，產品系統標準化工作；
3、負責把握金屬圍護產品行業動態、分析產品反饋信息，進行技術改進；
4、負責部門人員培訓、業務指導，確保按要求完成技術服務工作；
5、負責部門人員績效考核，提出人員晉升與調整建議；
6、負責部門會議、工作匯報、跨部門溝通協調等行政管理
7、負責上(shang)級交辦其(qi)他相(xiang)關工作。
崗位要求
1、建筑、土木工程、機械設計、鋼結構類相關專業，本科及以上學歷，40周歲以內；
2、從事金屬圍護設計、結構設計、幕墻設計等相關行業5年以上工作經驗，3年以上技術主管工作經驗；
3、有良好的的團隊協作和溝通能力；
4、遵守公(gong)司(si)各項管理規(gui)章制度，維護公(gong)司(si)技術機(ji)密。
工作地址
山東(dong)省濱(bin)州市高(gao)新(xin)區·山東(dong)鴻(hong)星新(xin)材料科(ke)技股份有限(xian)公司
HR信息
王先生
今日活躍
與HR聊聊
聊天意愿
快
回復(fu)間隔
3-5分鐘
活躍時段(duan)
活躍
上午11-12點
最(zui)活(huo)躍
安全警示
立即投訴
在(zai)求職過(guo)程(cheng)中(zhong)如果遇到扣押(ya)證件、收取押(ya)金(jin)、提供(gong)擔保、強迫入股集資(zi)、解凍資(zi)金(jin)、詐騙傳銷、求職歧視(shi)、黑中(zhong)介、人身攻擊(ji)、惡意(yi)(yi)騷(sao)擾、惡意(yi)(yi)營(ying)銷、虛假宣傳或其他(ta)違法(fa)(fa)違規行為。請及(ji)時(shi)(shi)保留證據，立即向(xiang)平臺舉報(bao)投訴，必要時(shi)(shi)可以報(bao)警、起訴，維護自己的合法(fa)(fa)權益(yi)。
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