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儲備(bei)人力資源干部 3.5-5K（可(ke)面(mian)議(yi)）參考工資

山東省煙臺市龍口市 ? | ?經驗不(bu)限? | ?本科? | ?20歲-35歲? | ?招2人? | ?全(quan)職

五險獎金(jin)提成(cheng)全勤獎節日福利8小時工作制公費培(pei)訓(xun)公費旅游(you)健康體(ti)檢(jian)通訊補貼(tie)提供住宿餐(can)(can)補(bu)/工作餐(can)(can)住房補貼班(ban)車接送(song)

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工作時間

???單休 ???不(bu)加班

崗位職責

1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理；
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理；
3、做好員工考勤、獎懲管理，并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況；
4、建立公司職位流動和晉升體系；
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范；
6、指導各部門開展評價工作，向員工解釋考核中的問題；
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作；
8、嚴格執行(xing)公司各項制度、各種信息及時(shi)錄入，并(bing)定期整(zheng)理數據，向上級領導出具數據分析(xi)結果；

崗位要求

1、大專以上學歷，人力資源、行政管理、英語等相關專業；
2、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規；
4、良好的團隊合作精神，品行端正，有親和力，具有很強的判斷和決策能力，計劃和協調能力，組織和公關能力；
5、具有一(yi)定的人力資源管(guan)理或(huo)企業管(guan)理經驗，能獨(du)立制定績效考核方案及進行制度、流程(cheng)；

工作地址

山東(dong)(dong)省煙臺市龍(long)口市龍(long)口市東(dong)(dong)海工業(ye)園(yuan)鋁(lv)業(ye)三期展開地圖(tu)

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