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為深入推進就業政策全方位落實，濟寧市采取市、縣、鄉三級聯動模式，正式開展公共就業服務“五進”“五送”專項活動。

“五進”

進企業

開展常態化走訪(fang)調(diao)研，深入企業開展對接服(fu)務，建立重點(dian)關注(zhu)企業清單(dan)。

進園區

組織現場座談、實地(di)指導，建立企業用工余(yu)缺調(diao)劑平臺，促(cu)進企業間人(ren)力(li)資源合理調(diao)配。

進鄉村

開(kai)展農(nong)村(cun)勞動(dong)力資(zi)源調(diao)查，主動(dong)提供政策咨(zi)詢(xun)服務，多措并舉促(cu)進農(nong)村(cun)勞動(dong)者開(kai)展有組(zu)織的(de)勞務輸出(chu)。

進社區

宣傳就(jiu)(jiu)業(ye)創業(ye)政(zheng)策，發布企業(ye)招聘信息(xi)，分類建立重(zhong)點(dian)就(jiu)(jiu)業(ye)群體精準幫(bang)扶信息(xi)庫。

進家庭

編印(yin)就業創業政(zheng)(zheng)策“口袋(dai)書”“明白(bai)紙”“順口溜”，入戶宣傳落(luo)實(shi)政(zheng)(zheng)策。對特殊(shu)群體(ti)，實(shi)施個性化援助(zhu)。

“五送”

送政策

建立就(jiu)業創業政(zheng)(zheng)策清單，明確政(zheng)(zheng)策內容、申報材料、辦(ban)理渠(qu)道，全(quan)媒體持(chi)續宣傳(chuan)、多渠(qu)道精(jing)準投送(song)。

送崗位

線(xian)上線(xian)下聯動(dong)開展招(zhao)聘活動(dong)，建(jian)立崗位供(gong)(gong)給清單和供(gong)(gong)需對(dui)接清單，精準匹配推送(song)崗位信息。

送信息

聯網發布(bu)就業(ye)創(chuang)業(ye)政策信息以及服務信息，在重(zhong)(zhong)點(dian)區域對重(zhong)(zhong)點(dian)群體集中發布(bu)針對性就業(ye)創(chuang)業(ye)信息。

送服務

推動“線上(shang)(shang)+線下(xia)”服務深度融合(he)，推動職(zhi)業介紹(shao)、就業失業登記等事項“應(ying)上(shang)(shang)盡上(shang)(shang)、全(quan)程(cheng)在(zai)線、全(quan)網通辦”。

送維權

對企業招聘(pin)用(yong)人進行全程指導，規范招聘(pin)市(shi)場秩序，加強勞動關系協(xie)調和矛盾調處，及時(shi)查處不規范用(yong)工行為(wei)。