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(三)技(ji)(ji)(ji)能人(ren)才(cai)培(pei)養(yang)產(chan)教(jiao)深度融合(he)。聯手市教(jiao)育局，整合(he)雙(shuang)方資源優勢，合(he)力(li)培(pei)養(yang)技(ji)(ji)(ji)術技(ji)(ji)(ji)能人(ren)才(cai)。助力(li)打造(zao)工業互(hu)(hu)聯網(wang)之都，實(shi)(shi)施(shi)“十百千萬(wan)(wan)”工業互(hu)(hu)聯網(wang)人(ren)才(cai)工程(cheng)。實(shi)(shi)施(shi)“互(hu)(hu)聯網(wang)+職(zhi)業技(ji)(ji)(ji)能培(pei)訓計劃”“百日免費線上(shang)技(ji)(ji)(ji)能培(pei)訓行動”，在全(quan)(quan)國率先打通線上(shang)線下培(pei)訓補貼銜接(jie)政策，支(zhi)(zhi)持各類企業通過(guo)線上(shang)平臺對新錄(lu)用人(ren)員(yuan)開展(zhan)(zhan)崗(gang)位技(ji)(ji)(ji)能培(pei)訓。全(quan)(quan)市開展(zhan)(zhan)各類補貼性培(pei)訓13.2萬(wan)(wan)人(ren)次，支(zhi)(zhi)出補貼資金9619.52萬(wan)(wan)元。

(四)鄉(xiang)(xiang)村(cun)人才振興行動(dong)成(cheng)效顯著(zhu)。開展農(nong)村(cun)轉移就業(ye)勞動(dong)者技能培訓2.38萬(wan)人，發放返鄉(xiang)(xiang)入鄉(xiang)(xiang)就業(ye)創業(ye)扶持資金3372.5萬(wan)元，扶持3233人。實施高校(xiao)畢業(ye)生(sheng)基層(ceng)成(cheng)長計劃，定(ding)向招募服務(wu)鄉(xiang)(xiang)村(cun)基層(ceng)高校(xiao)畢業(ye)生(sheng)“三支一扶”人員助力鄉(xiang)(xiang)村(cun)建(jian)設。推行鄉(xiang)(xiang)鎮專技人才“直評(ping)(ping)直聘(pin)”和基層(ceng)高級(ji)職(zhi)稱(cheng)“定(ding)向評(ping)(ping)價、定(ding)向使用”制度，首次完(wan)成(cheng)基層(ceng)中小學教師高級(ji)職(zhi)稱(cheng)評(ping)(ping)審509人、首批新型職(zhi)業(ye)農(nong)民職(zhi)稱(cheng)評(ping)(ping)審319人。

四、實施(shi)“五(wu)率先兩提速”綜合措(cuo)施(shi)，構建(jian)和諧勞動(dong)關系(xi)

(一)探(tan)索(suo)五個(ge)率(lv)(lv)(lv)先(xian)(xian)工(gong)作(zuo)機(ji)制。一是在副省(sheng)級城市率(lv)(lv)(lv)先(xian)(xian)引入和(he)諧勞(lao)動(dong)關(guan)系企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)第三方專家評(ping)價和(he)職工(gong)滿意度評(ping)價機(ji)制，促進(jin)(jin)評(ping)選的(de)(de)公(gong)平公(gong)正。二(er)是在全省(sheng)率(lv)(lv)(lv)先(xian)(xian)公(gong)布疫情防控期間(jian)相關(guan)勞(lao)動(dong)關(guan)系問(wen)題政策解讀(du)，降低(di)疫情對和(he)諧勞(lao)動(dong)關(guan)系的(de)(de)沖擊。三是在全國(guo)率(lv)(lv)(lv)先(xian)(xian)出(chu)臺意見確立網絡平臺等(deng)新業(ye)(ye)(ye)(ye)態用(yong)工(gong)經營者和(he)從業(ye)(ye)(ye)(ye)人員的(de)(de)法律關(guan)系，保障勞(lao)動(dong)者權益。四是在全國(guo)率(lv)(lv)(lv)先(xian)(xian)開展(zhan)電子勞(lao)動(dong)合同(tong)試(shi)點工(gong)作(zuo)，營造(zao)誠信守法的(de)(de)用(yong)工(gong)生態。五是在全國(guo)率(lv)(lv)(lv)先(xian)(xian)打造(zao)新業(ye)(ye)(ye)(ye)態企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)、商協(xie)會組織、上合示范區等(deng)行業(ye)(ye)(ye)(ye)性、區域性企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)勞(lao)動(dong)爭議預防調解聯盟12家，促進(jin)(jin)中小(xiao)企(qi)業(ye)(ye)(ye)(ye)自主預防和(he)化解用(yong)工(gong)爭議。

(二)積極(ji)推動勞動仲裁提速(su)增(zeng)效。開展(zhan)仲裁時(shi)效提升(sheng)專項行動，推進仲裁辦案(an)制度改革(ge)，建立拖欠農民工(gong)工(gong)資爭議速(su)裁庭(ting)，構建聯調工(gong)作站多(duo)元化(hua)調解平臺，共處理勞動爭議案(an)件18264件，其中(zhong)調解結案(an)11895件。

(三(san))大力開展(zhan)勞動(dong)執法(fa)提速攻堅。開展(zhan)根治欠薪(xin)行動(dong)，建(jian)立手機(ji)舉報、有獎舉報、政媒聯動(dong)、一案(an)多查、失(shi)信懲戒等農民(min)工(gong)工(gong)資支付保障機(ji)制，立案(an)查處違法(fa)案(an)件5715件。

五、創新惠企利(li)民(min)“五項舉措”，提供優質高效政務服務

(一(yi))創新解決企業(ye)復(fu)(fu)工(gong)(gong)復(fu)(fu)產(chan)(chan)用(yong)(yong)(yong)工(gong)(gong)難問題。圍繞疫情期(qi)間企業(ye)復(fu)(fu)工(gong)(gong)復(fu)(fu)產(chan)(chan)用(yong)(yong)(yong)工(gong)(gong)荒問題，建(jian)立“點(dian)對點(dian)”企業(ye)用(yong)(yong)(yong)工(gong)(gong)定制運輸服(fu)務(wu)平(ping)臺，為(wei)青島市300余家企業(ye)接運復(fu)(fu)工(gong)(gong)人員(yuan)(yuan)4.5萬(wan)人。建(jian)立基層包片聯絡(luo)制度，為(wei)需(xu)求(qiu)(qiu)50人以上“四上企業(ye)”解決用(yong)(yong)(yong)工(gong)(gong)4.5萬(wan)人。組織(zhi)(zhi)搭(da)建(jian)“線(xian)上調劑員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)”“網絡(luo)共享線(xian)上用(yong)(yong)(yong)工(gong)(gong)”“共享小技師”三(san)個(ge)平(ping)臺，實(shi)現企業(ye)臨(lin)時用(yong)(yong)(yong)工(gong)(gong)需(xu)求(qiu)(qiu)與靈活務(wu)工(gong)(gong)人員(yuan)(yuan)、三(san)產(chan)(chan)閑置人員(yuan)(yuan)無縫(feng)對接。為(wei)海爾、海信、一(yi)汽物流等267家企業(ye)組織(zhi)(zhi)2951名技工(gong)(gong)院校學生頂崗實(shi)習(xi)。

(二)創新人(ren)(ren)社(she)政(zheng)策“云課堂(tang)”宣講品牌。借助(zhu)“青島企業之家”微信直播平臺，面向各類企業和商協會(hui)，常態(tai)化(hua)推進(jin)人(ren)(ren)社(she)政(zheng)策法規“云課堂(tang)”在線宣講。目前已開展19期，培訓30.53萬人(ren)(ren)次，解答問題2033個，有力助(zhu)推人(ren)(ren)社(she)政(zheng)策滴灌到企業最需(xu)要處。

(三)創新推動膠東(dong)五(wu)(wu)市(shi)人社服務(wu)(wu)一(yi)體(ti)化。推動建立膠東(dong)五(wu)(wu)市(shi)人社服務(wu)(wu)一(yi)體(ti)化工(gong)作機制，推進(jin)社保轉移接續、工(gong)傷鑒定互(hu)認(ren)(ren)、待遇資(zi)格(ge)認(ren)(ren)證、就業創業事項秒批(pi)等人社服務(wu)(wu)一(yi)體(ti)化辦理(li)，促(cu)進(jin)人力(li)資(zi)源在膠東(dong)五(wu)(wu)市(shi)自(zi)由流動、高效配置，聯(lian)盟建設(she)模式被省(sheng)市(shi)領導(dao)肯定，并在省(sheng)會(hui)和魯南(nan)都市(shi)圈推廣。

(四)創新打(da)(da)造智(zhi)慧社保(bao)(bao)經辦(ban)服(fu)務體(ti)系。全面(mian)推行(xing)“不(bu)見面(mian)”社保(bao)(bao)服(fu)務方式(shi)，185項養老、工傷、失業保(bao)(bao)險(xian)業務實(shi)現網上辦(ban)理，網辦(ban)率達98%以(yi)上，其中秒批業務占50%以(yi)上，社保(bao)(bao)繳(jiao)費、資格認(ren)證等60余項業務實(shi)現“指(zhi)尖(jian)”辦(ban)理。持續優化全國首創的社會保(bao)(bao)險(xian)待遇(yu)(yu)大數據認(ren)證平(ping)臺，養老保(bao)(bao)險(xian)待遇(yu)(yu)領取(qu)資格大數據靜(jing)默認(ren)證率提(ti)升(sheng)至93.9%，全市(shi)203萬社保(bao)(bao)待遇(yu)(yu)領取(qu)人員享受“零打(da)(da)擾”認(ren)證。疫情期間(jian)全省首創“智(zhi)能+遠程”勞動能力鑒定新模式(shi)，為81名危重病職工提(ti)供足不(bu)出戶的鑒定。

(五)創新開展便捷高(gao)效的(de)人社云(yun)服務。舉(ju)辦線(xian)上(shang)(shang)“春(chun)風行(xing)動(dong)”、農民工網絡招(zhao)(zhao)聘(pin)大集、高(gao)校畢(bi)業(ye)生網絡招(zhao)(zhao)聘(pin)季，開展“365天不落幕”的(de)線(xian)上(shang)(shang)招(zhao)(zhao)聘(pin)活(huo)動(dong)，為(wei)1.8萬家企業(ye)發(fa)(fa)布崗位需求39.6萬人次。依托青島人才(cai)網“招(zhao)(zhao)聘(pin)e站(zhan)”，舉(ju)辦線(xian)上(shang)(shang)專場招(zhao)(zhao)聘(pin)59場，為(wei)5500余家(次)用人單位發(fa)(fa)布崗位需求9.6萬余個。舉(ju)辦“青島招(zhao)(zhao)才(cai)引智名(ming)校行(xing)”線(xian)上(shang)(shang)專場招(zhao)(zhao)聘(pin)會，對120余所“雙一(yi)流(liu)”高(gao)校和69所省內高(gao)校發(fa)(fa)布招(zhao)(zhao)聘(pin)信息。與(yu)智聯招(zhao)(zhao)聘(pin)等機構合(he)作舉(ju)辦高(gao)校畢(bi)業(ye)生就業(ye)創業(ye)政(zheng)策“空中直播”活(huo)動(dong)，68.4萬人實(shi)時在線(xian)觀看互(hu)動(dong)。