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30日，記者從聊城市人力(li)資源和社會保障局了解到，聊城制定一系列(lie)政(zheng)策措施，多渠道促進高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)生就業(ye)創業(ye)，具體政(zheng)策如下：

一、聚才計劃

1、生活補貼

（1）全日制博士、碩士和本科生到我市自主(zhu)創業(ye)辦企業(ye)，經(jing)評審認定后(hou)每月分別給予3000元(yuan)、1500元(yuan)、1000元(yuan)生活補貼。同層次的(de)留(liu)學回國人員享受同等待(dai)遇，補貼時(shi)限最高(gao)為3年。

（2）企業(ye)全職(zhi)引(yin)進、簽訂3年(nian)以(yi)上勞動合同且繳納社會(hui)保險的(de)博士研究(jiu)生、碩士研究(jiu)生、“雙一流”高校本科(ke)生，分別給(gei)予每(mei)月3000元(yuan)、2000元(yuan)、1000元(yuan)生活補(bu)貼。最高為3年(nian)。

2、一次性購房補貼(tie)(tie)。企(qi)業全職引進(jin)、簽(qian)訂3年以上勞動合同(tong)且繳(jiao)納社會保(bao)險的(de)博士研究(jiu)生、碩(shuo)士研究(jiu)生、“雙一流(liu)”高校本科生，在聊購買首(shou)套(tao)自(zi)有住房并已繳(jiao)納契稅的(de)，分(fen)別給予10萬元(yuan)(yuan)、5萬元(yuan)(yuan)、3萬元(yuan)(yuan)的(de)補貼(tie)(tie)。

二、促進就業政策

1、“三支一扶”計劃：招募范圍為28周歲省內普通高校畢業生，省外普通高校和國家承認學歷的海外高校山東戶籍畢業生。
服務期(qi)間待遇(yu)：按(an)(an)照本地鄉(xiang)(xiang)鎮機關事業單(dan)位(wei)從高校畢(bi)業生(sheng)中新聘(pin)用工(gong)作(zuo)人員(yuan)試用期(qi)滿(man)(man)后工(gong)資(zi)收入(ru)水(shui)平確定“三支(zhi)(zhi)一扶”人員(yuan)工(gong)作(zuo)生(sheng)活補貼標準，按(an)(an)政(zheng)策規定繳納社會保險(xian)。自2017年起，鄉(xiang)(xiang)鎮事業單(dan)位(wei)在編制和(he)崗位(wei)空缺數額內招募(mu)“三支(zhi)(zhi)一扶”人員(yuan)，服務期(qi)滿(man)(man)2年且考核(he)合(he)格(ge)的，采取考核(he)考察(cha)的方式公開招聘(pin)為鄉(xiang)(xiang)鎮事業單(dan)位(wei)工(gong)作(zuo)人員(yuan)。

2、就(jiu)業(ye)(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)補(bu)貼。派遣期內（三(san)年內）的(de)離校(xiao)未就(jiu)業(ye)(ye)(ye)山東生(sheng)源高校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)(ye)生(sheng)參加(jia)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)，見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)單位(wei)發放見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)期間基(ji)本生(sheng)活費（不低(di)于最(zui)低(di)工資標(biao)(biao)準）并(bing)交納意外人(ren)身傷害(hai)商(shang)業(ye)(ye)(ye)險，給予(yu)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)單位(wei)一定標(biao)(biao)準的(de)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)補(bu)貼。就(jiu)業(ye)(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)補(bu)貼期限一般為(wei)3-6個(ge)月，最(zui)長(chang)不超過12個(ge)月。補(bu)貼標(biao)(biao)準為(wei)當地最(zui)低(di)工資標(biao)(biao)準的(de)60%，對見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)期滿留用率達(da)到(dao)50%以上的(de)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)單位(wei)，見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)補(bu)貼比(bi)例提高10個(ge)百分點。見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)人(ren)員參加(jia)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)滿3個(ge)月后，第4個(ge)月起用人(ren)單位(wei)可為(wei)其繳納社會保險，并(bing)繼續(xu)享受就(jiu)業(ye)(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)補(bu)貼至協(xie)議規定的(de)就(jiu)業(ye)(ye)(ye)見(jian)(jian)習(xi)(xi)(xi)(xi)補(bu)貼期滿。

3、職業(ye)培(pei)訓(xun)補貼(tie)。全日制高等院(yuan)(yuan)校在(zai)校大學(xue)生（含技(ji)(ji)師學(xue)院(yuan)(yuan)高級工班(ban)、預備技(ji)(ji)師班(ban)和特殊教(jiao)育院(yuan)(yuan)校職業(ye)教(jiao)育類(lei)在(zai)校學(xue)生）參加就業(ye)技(ji)(ji)能培(pei)訓(xun)或創業(ye)培(pei)訓(xun)，培(pei)訓(xun)后取得職業(ye)資格(ge)證書的可按規定享受職業(ye)培(pei)訓(xun)補貼(tie)。按照市人(ren)力資源和社(she)會保障局和市財政局發布的《聊(liao)城市職業(ye)培(pei)訓(xun)補貼(tie)標準目錄》給予最高不超過(guo)2000元的職業(ye)培(pei)訓(xun)補貼(tie)。

4、職業技能(neng)(neng)鑒(jian)定補貼。符合(he)條件的(de)(de)高校畢業生（在校、失業登記的(de)(de)），初次職業技能(neng)(neng)鑒(jian)定并(bing)取得職業資(zi)格證書的(de)(de)，給予職業技能(neng)(neng)鑒(jian)定補貼。補貼標準為鑒(jian)定收費標準的(de)(de)80%，符合(he)條件的(de)(de)（重(zhong)點產業職業資(zi)格和職業技能(neng)(neng)等級評定）可達到90%。

5、高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生社會(hui)保(bao)險(xian)補(bu)貼(tie)。對招用離校(xiao)2年(nian)內未就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生，與之(zhi)簽訂(ding)1年(nian)以(yi)上勞(lao)動合同并(bing)為(wei)其繳(jiao)納社會(hui)保(bao)險(xian)的小微(wei)企業(ye)(ye)，按其實(shi)際繳(jiao)納的社會(hui)保(bao)險(xian)，給予(yu)最長不超過一年(nian)的社會(hui)保(bao)險(xian)補(bu)貼(tie)（不包括(kuo)個人應繳(jiao)納的部分）；對離校(xiao)未就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)的高(gao)校(xiao)畢(bi)業(ye)(ye)生，離校(xiao)2年(nian)內申報靈活就(jiu)(jiu)業(ye)(ye)并(bing)繳(jiao)納社會(hui)保(bao)險(xian)費的，給予(yu)一定(ding)數額的社會(hui)保(bao)險(xian)補(bu)貼(tie)，補(bu)貼(tie)標準不超過其實(shi)際繳(jiao)費的2/3，補(bu)貼(tie)期(qi)限不超過2年(nian)。

6、求職(zhi)(zhi)創(chuang)業補貼。湖北(bei)籍2020年(nian)高校(xiao)(xiao)畢業生(sheng)、畢業學年(nian)特(te)困(kun)（城鄉低保家庭、特(te)困(kun)人(ren)員(yuan)、孤兒、建檔(dang)立卡(ka)貧困(kun)家庭、殘(can)疾(ji)人(ren)家庭及(ji)殘(can)疾(ji)人(ren)畢業生(sheng)，獲得(de)國(guo)家助學貸款(kuan)的畢業生(sheng)）畢業生(sheng)（含中(zhong)等職(zhi)(zhi)業學校(xiao)(xiao)、技(ji)工院校(xiao)(xiao)）等可申請(qing)享受一次性求職(zhi)(zhi)創(chuang)業一次性補貼補貼標準為(wei)1000元。

三、引領創業政策

1、在(zai)校生“試(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)”補貼：“試(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)”是(shi)指正(zheng)(zheng)在(zai)進(jin)行創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)（有創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)策劃書、經營(ying)場所(suo)）但(dan)尚未取得營(ying)業(ye)(ye)(ye)執照(zhao)或(huo)領取營(ying)業(ye)(ye)(ye)執照(zhao)12個(ge)月(yue)(yue)以內的(de)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)實(shi)(shi)體。在(zai)校大(da)學生在(zai)聊(liao)城轄區內“試(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)”且(qie)為創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)實(shi)(shi)體主(zhu)要(yao)負(fu)責人(ren)的(de)，給予(yu)一定數額的(de)“試(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)”獎補資金(jin)。一次(ci)性給予(yu)未領取營(ying)業(ye)(ye)(ye)執照(zhao)的(de)“試(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)”實(shi)(shi)體2000元(yuan)(yuan)的(de)獎補資金(jin)。已領取營(ying)業(ye)(ye)(ye)執照(zhao)正(zheng)(zheng)常經營(ying)6個(ge)月(yue)(yue)以上且(qie)吸納3人(ren)及以上（不(bu)(bu)含本人(ren)）就業(ye)(ye)(ye)的(de)“試(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)”實(shi)(shi)體，一次(ci)性給予(yu)5000元(yuan)(yuan)的(de)獎補資金(jin)。“試(shi)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)”獎補資金(jin)不(bu)(bu)得重復(fu)享受。

2、一(yi)(yi)(yi)次性(xing)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)。對(dui)首次創(chuang)辦小微企業(ye)(ye)(ye)（含農民合(he)作社、民辦非企業(ye)(ye)(ye)單位(wei)），正常經營12個(ge)月(yue)以上(shang)，可(ke)在(zai)創(chuang)辦企業(ye)(ye)(ye)繳(jiao)納(na)職工社會(hui)保(bao)險(xian)費的(de)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)人員（企業(ye)(ye)(ye)法人），給(gei)予一(yi)(yi)(yi)次性(xing)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)，補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)標準(zhun)為1.5萬(wan)元。繳(jiao)納(na)職工社會(hui)保(bao)險(xian)費的(de)新注冊個(ge)體工商戶，按每戶2000元的(de)標準(zhun)給(gei)予一(yi)(yi)(yi)次性(xing)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)，對(dui)在(zai)高附(fu)加(jia)值產業(ye)(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)的(de)勞動者，有條件(jian)的(de)地(di)方(fang)可(ke)適當提高補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)標準(zhun)。

3、一次性(xing)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)崗(gang)(gang)位(wei)開發(fa)補貼(tie)。對2013年10月1日以后注冊成立，吸(xi)納(na)登記(ji)失業(ye)(ye)(ye)人員和畢業(ye)(ye)(ye)年度高校(xiao)畢業(ye)(ye)(ye)生（不含創(chuang)業(ye)(ye)(ye)者(zhe)本人，下同）并與其簽訂1年及(ji)以上期限勞(lao)動合同，按月向招用人員支付不低(di)于(yu)當地最低(di)工資標準的工資報酬(chou)，并按規定為其繳(jiao)納(na)職工社會保險費的小(xiao)微企業(ye)(ye)(ye)，按照申請(qing)補貼(tie)時創(chuang)造就業(ye)(ye)(ye)崗(gang)(gang)位(wei)數量和每(mei)個崗(gang)(gang)位(wei)2000元(yuan)的標準給(gei)予一次性(xing)創(chuang)業(ye)(ye)(ye)崗(gang)(gang)位(wei)開發(fa)補貼(tie)。

4、一次性創(chuang)業(ye)場(chang)所(suo)租賃(lin)補貼(tie)。在校生或畢業(ye)5年(nian)內年(nian)的(de)大學生租用經營場(chang)地(di)創(chuang)業(ye)，未享受場(chang)地(di)租賃(lin)費用減免的(de)按租賃(lin)費的(de)70%給(gei)予(yu)補貼(tie)，每年(nian)不超(chao)過1萬元的(de)一次性創(chuang)業(ye)場(chang)所(suo)租賃(lin)補貼(tie)，補貼(tie)期限最(zui)長不超(chao)過3年(nian)。

5、創業擔保貸款及貼息。符合條件（在校或畢業5年內）的大學生創業可申請個人創業擔保貸款，最多20萬元，期限最長時間不超過3年，給予全額貼息。合作創業或共同創業的可申請60萬元創業貸款。
符合條件(jian)的大(da)學生創(chuang)業可申請企業創(chuang)業擔保(bao)貸款，最多300萬元，按(an)規定享(xiang)受(shou)創(chuang)業擔保(bao)貸款及貼息政策(ce)。

6、創(chuang)業(ye)平(ping)(ping)臺補(bu)貼。建(jian)設(she)大學(xue)生(sheng)創(chuang)業(ye)孵(fu)化(hua)示(shi)范(fan)(fan)平(ping)(ping)臺，被認定(ding)為市級(ji)大學(xue)生(sheng)創(chuang)業(ye)孵(fu)化(hua)示(shi)范(fan)(fan)平(ping)(ping)臺的(de)(de)累(lei)計(ji)獎(jiang)補(bu)不超過50萬(wan)元；被認定(ding)為市級(ji)大學(xue)生(sheng)農村創(chuang)業(ye)特色示(shi)范(fan)(fan)平(ping)(ping)臺的(de)(de)累(lei)計(ji)獎(jiang)補(bu)不超過20萬(wan)元；對(dui)評估認定(ding)且(qie)通過省級(ji)復(fu)核合格的(de)(de)省級(ji)大學(xue)生(sheng)創(chuang)業(ye)孵(fu)化(hua)示(shi)范(fan)(fan)基地（園區），在省級(ji)獎(jiang)補(bu)的(de)(de)基礎上，市級(ji)再按照省級(ji)標準的(de)(de)50%給予一次(ci)性獎(jiang)補(bu)。