為廣泛吸引各類院校、各學歷層次大學生就業創業,山東省東營市出臺了《“就選東營”大學生專項引進計劃》,以市外高等院校東營生源學生和市內高等院校(含技師學院)學生為重點,力爭每年新引進大學生1.5萬人以上,打造全市“人才蓄水池”,積蓄發展新動能。
《“就(jiu)選東(dong)營(ying)”大(da)學生專項引進(jin)計(ji)劃》立(li)足于把“就(jiu)選東(dong)營(ying)”大(da)學生專項引進(jin)工作(zuo)計(ji)劃作(zuo)為助力東(dong)營(ying)市“雙招雙引”、加(jia)快經(jing)濟(ji)高質(zhi)量發展的重要載(zai)體和有(you)效抓(zhua)手,從工作(zuo)基礎、政策保障、載(zai)體扶持(chi)三(san)個方面,對相關引才辦法進(jin)行了細(xi)化,提出了內容豐富、操(cao)作(zuo)性強的具體落(luo)實(shi)措施。
打基礎
著力強化引才工作隊伍(wu)建(jian)(jian)設(she)、信(xin)息化平(ping)臺搭建(jian)(jian)和(he)供求(qiu)雙方需求(qiu)信(xin)息征(zheng)集,為開展大規模精準引才筑牢工作基礎。主要體現為“三個(ge)兩”。
組建(jian)兩支隊伍(wu)。組建(jian)“就(jiu)選東營”服務專員和聯(lian)絡專員隊伍(wu),負責向東營學子宣傳東營發展(zhan)情況,推送引才服務政策,掌握(wo)學子就(jiu)業(ye)創業(ye)需求,發布就(jiu)業(ye)崗位信息,推動供需精準匹配,同時,為東營學子就(jiu)業(ye)后政策落實(shi)、手續(xu)辦理等提供全(quan)鏈條服務。
完(wan)善(shan)兩(liang)個平臺(tai)。完(wan)善(shan)市就業(ye)創業(ye)服(fu)務聯盟網(wang)站和“東營市公共招(zhao)聘(pin)網(wang)”微信小程序,為各類(lei)大(da)學(xue)生和“四上企(qi)業(ye)”打造便捷服(fu)務通道,最大(da)限(xian)度讓各類(lei)學(xue)子(zi)方便了解東營情況、政策、企(qi)業(ye)。
摸準兩方信息。一方面,掌握學子信息。建立東營學子數據庫,動態掌握所在院校、所學專業、求職意向等基本信息,為大學生就業和人才政策推廣提供有效數據供給。另一方面,摸排企業需求。向東營市“5+2+2”重點產業規模以上企業、勝利油田企業、市縣(區)屬國有企業等企業征集崗位資源,建立企業崗位需求數據(ju)庫,結合東營學(xue)(xue)子學(xue)(xue)科專業情況,開展(zhan)分類(lei)精準(zhun)推送。
拓政策
在落實好市委(wei)市政(zheng)府“雙(shuang)招雙(shuang)引”大學生人才補貼(tie)等激(ji)勵政(zheng)策前(qian)提下,著(zhu)力創(chuang)新政(zheng)策項目,拓展(zhan)政(zheng)策內容,提升政(zheng)策吸(xi)引力。主要體(ti)現為“五(wu)項計劃(hua)”。
大學生“政企(qi)共(gong)育(yu)”計劃(hua)。每年以全市“四上企(qi)業”和重(zhong)點(dian)培育(yu)的中小企(qi)業為重(zhong)點(dian),精(jing)選一批“好(hao)(hao)企(qi)業”“好(hao)(hao)崗位”,專項招聘高校畢業生,由(you)政府和企(qi)業共(gong)同培養。
大學生就(jiu)業(ye)(ye)服務(wu)(wu)(wu)全鏈(lian)條“包辦”計(ji)劃。梳理企(qi)(qi)業(ye)(ye)招(zhao)聘和大學生就(jiu)業(ye)(ye)政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)和服務(wu)(wu)(wu),打成兩類服務(wu)(wu)(wu)包:一個是“學生包”,在(zai)就(jiu)業(ye)(ye)前提(ti)供(gong)(gong)包括東(dong)營情況介(jie)紹(shao)、引才(cai)政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)推(tui)介(jie)、崗(gang)位(wei)(wei)精準推(tui)送(song)、求職創業(ye)(ye)補(bu)貼(tie)等(deng)政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)和服務(wu)(wu)(wu),在(zai)就(jiu)業(ye)(ye)后(hou)(hou)提(ti)供(gong)(gong)包括就(jiu)業(ye)(ye)“三合一”登記、檔案(an)轉遞、大學生人才(cai)補(bu)貼(tie)、社保(bao)補(bu)貼(tie)、研究生住(zhu)房補(bu)貼(tie)及生活補(bu)助等(deng)政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)和服務(wu)(wu)(wu)。另一個是“企(qi)(qi)業(ye)(ye)包”,在(zai)招(zhao)聘前提(ti)供(gong)(gong)大學生人才(cai)信息推(tui)送(song)、見習實訓補(bu)貼(tie)、引才(cai)活動(dong)載體推(tui)介(jie)等(deng)政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)和服務(wu)(wu)(wu),在(zai)招(zhao)聘后(hou)(hou)提(ti)供(gong)(gong)社保(bao)繳費、社保(bao)關系轉移接續、崗(gang)位(wei)(wei)開(kai)發補(bu)貼(tie)、吸納(na)就(jiu)業(ye)(ye)補(bu)貼(tie)、創業(ye)(ye)擔保(bao)貸款貼(tie)息、援企(qi)(qi)穩(wen)崗(gang)補(bu)貼(tie)等(deng)政(zheng)(zheng)策(ce)(ce)(ce)和服務(wu)(wu)(wu)。
實施大(da)學生訂制培養計劃。鼓勵東營市(shi)企(qi)業通過雙向選擇(ze),與(yu)在(zai)校(xiao)東營學子提前(qian)簽(qian)訂就業協議(yi)(yi),按協議(yi)(yi)給予生活費補(bu)助。支持在(zai)校(xiao)生在(zai)不影響(xiang)學業的前(qian)提下,提前(qian)與(yu)東營市(shi)企(qi)業簽(qian)訂勞動合同、繳納社會(hui)保險。
實(shi)施大學(xue)生職(zhi)(zhi)(zhi)業發展支持計(ji)劃。在(zai)(zai)企(qi)業工(gong)作(zuo)(zuo)或自主(zhu)創(chuang)業滿三(san)年的大學(xue)生,首(shou)次評定職(zhi)(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng)時繼續教育學(xue)分不(bu)作(zuo)(zuo)要求。招(zhao)聘到事業單位工(gong)作(zuo)(zuo)的,職(zhi)(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng)評聘時優(you)先推薦、優(you)先聘用。在(zai)(zai)工(gong)程技(ji)術領域(yu)推進大學(xue)生高(gao)技(ji)能(neng)人才與(yu)工(gong)程技(ji)術人才職(zhi)(zhi)(zhi)業發展貫通,支持大學(xue)生高(gao)技(ji)能(neng)人才參評工(gong)程系列專(zhuan)業技(ji)術職(zhi)(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng),鼓勵(li)大學(xue)生專(zhuan)業技(ji)術人才參加職(zhi)(zhi)(zhi)業技(ji)能(neng)評價(jia)。
實施大學生(sheng)“過橋”培(pei)(pei)訓計劃。對回東營就業的大學生(sheng)開展(zhan)各(ge)類免費(fei)(fei)技能培(pei)(pei)訓、入職培(pei)(pei)訓等,將專業崗(gang)位(wei)不匹配、供(gong)求(qiu)技能不適應的企業新入職大學生(sheng)按規定納入企業新型學徒制范圍,開展(zhan)“過橋式”免費(fei)(fei)培(pei)(pei)訓,幫助其盡(jin)快提升技能,適應崗(gang)位(wei)需求(qiu)。
搭載體
圍(wei)繞儲備和引進(jin)人才,搭建系列活(huo)(huo)動載體(ti)(ti),著力(li)打造引才工作品牌。主(zhu)要(yao)體(ti)(ti)現(xian)為“四項活(huo)(huo)動、三大平臺”。
開(kai)(kai)展人才儲(chu)備四大(da)(da)專(zhuan)項(xiang)活動。組織(zhi)(zhi)實(shi)(shi)(shi)習(xi)見(jian)習(xi)。在東營(ying)(ying)(ying)(ying)(ying)市(shi)(shi)(shi)優質企事業(ye)(ye)單位(wei)(wei)中(zhong)(zhong)遴選(xuan)實(shi)(shi)(shi)習(xi)見(jian)習(xi)基地(di),集中(zhong)(zhong)征集崗位(wei)(wei)需求,每(mei)年(nian)吸引2000名以上大(da)(da)學生參(can)與(yu)實(shi)(shi)(shi)習(xi)實(shi)(shi)(shi)訓(xun)或(huo)見(jian)習(xi),按照相(xiang)關規定給(gei)(gei)予補助。組織(zhi)(zhi)社會(hui)(hui)實(shi)(shi)(shi)踐。每(mei)年(nian)面(mian)向全(quan)(quan)市(shi)(shi)(shi)各級各類單位(wei)(wei)征集不少(shao)于500個社會(hui)(hui)實(shi)(shi)(shi)踐或(huo)志愿服務(wu)(wu)崗位(wei)(wei),集中(zhong)(zhong)動員組織(zhi)(zhi)大(da)(da)學生到(dao)東營(ying)(ying)(ying)(ying)(ying)市(shi)(shi)(shi)參(can)加社會(hui)(hui)實(shi)(shi)(shi)踐或(huo)志愿服務(wu)(wu)活動。鼓勵社會(hui)(hui)培訓(xun)機構面(mian)向東營(ying)(ying)(ying)(ying)(ying)學子(zi)開(kai)(kai)展社會(hui)(hui)實(shi)(shi)(shi)踐培訓(xun),按有關政策規定給(gei)(gei)予資金補助。組織(zhi)(zhi)定期(qi)觀摩。每(mei)年(nian)主要利用(yong)寒(han)(han)暑假至(zhi)少(shao)組織(zhi)(zhi)2批次東營(ying)(ying)(ying)(ying)(ying)學子(zi)代表(biao)、市(shi)(shi)(shi)外(wai)院校學生聯絡專(zhuan)員和(he)服務(wu)(wu)專(zhuan)員,到(dao)東營(ying)(ying)(ying)(ying)(ying)市(shi)(shi)(shi)重點(dian)企業(ye)(ye)、重大(da)(da)項(xiang)目建設現場等進(jin)行(xing)觀摩交流,進(jin)一步(bu)了解東營(ying)(ying)(ying)(ying)(ying)經濟社會(hui)(hui)發展、企業(ye)(ye)人才需求、就業(ye)(ye)服務(wu)(wu)政策。組織(zhi)(zhi)創(chuang)(chuang)(chuang)新大(da)(da)賽(sai)。每(mei)年(nian)利用(yong)寒(han)(han)暑假,至(zhi)少(shao)開(kai)(kai)展一次東營(ying)(ying)(ying)(ying)(ying)學子(zi)創(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)意大(da)(da)賽(sai)。精選(xuan)一批優秀創(chuang)(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)(chuang)意項(xiang)目,支持轉(zhuan)化成創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)項(xiang)目,給(gei)(gei)予“全(quan)(quan)生命周期(qi)”創(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)服務(wu)(wu),按規定給(gei)(gei)予資金獎(jiang)補和(he)政策扶持。
搭建人才(cai)引進三大(da)招聘平(ping)臺。針(zhen)對(dui)東(dong)營(ying)(ying)院校(xiao),重點開(kai)(kai)展(zhan)好“就(jiu)選東(dong)營(ying)(ying)”校(xiao)園招聘活(huo)動,至少每(mei)個季度集中(zhong)組(zu)織(zhi)不(bu)少于100家(jia)(jia)主(zhu)導產業(ye)企業(ye)和重點培育的中(zhong)小企業(ye)進校(xiao)園開(kai)(kai)展(zhan)一場(chang)專項招聘活(huo)動。針(zhen)對(dui)東(dong)營(ying)(ying)學子(zi),重點開(kai)(kai)展(zhan)好“東(dong)營(ying)(ying)學子(zi)家(jia)(jia)鄉行”大(da)型人才(cai)招聘活(huo)動,堅持每(mei)年(nian)寒暑假各組(zu)織(zhi)一場(chang)現場(chang)招聘活(huo)動。針(zhen)對(dui)市內(nei)(nei)名企、市外名校(xiao)資源,重點開(kai)(kai)展(zhan)好“名校(xiao)名企直通(tong)車”活(huo)動,每(mei)年(nian)至少組(zu)織(zhi)100家(jia)(jia)以上(shang)優(you)質企業(ye)到國(guo)內(nei)(nei)知名高(gao)校(xiao)開(kai)(kai)展(zhan)人才(cai)招聘“直通(tong)”服務,在(zai)宣傳(chuan)推介東(dong)營(ying)(ying)的同時,提(ti)高(gao)人才(cai)招聘成功率。
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